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Concepteur - Dessinateur Mécanique H/F ABMI Groupe

  • Lyon 6e - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

En tant que Concepteur / Dessinateur Mécanique (F/H), vous interviendrez sur la phase de conception et de développement de solutions mécaniques adaptées aux besoins complexes de l'industrie. Votre rigueur, créativité et sens du détail seront mis à profit dans une atmosphère collaborative et exigeante.


Vos missions

- Concevoir et modéliser des pièces, ensembles, sous-ensembles mécaniques notamment en tôlerie et mécanosoudure.

- Créer, modifier et mettre à jour les plans techniques.

- Utiliser des logiciels de CAO (tels que CREO, CATIA, SolidWorks)

- Analyses nécessaires à la validation technique des conceptions.

- Gérer les modifications techniques et veiller au respect des normes et réglementations en vigueur.

- Participer à l'amélioration continue et au retour d'expérience des projets.

Le profil recherché

Pour ce poste technique et stimulant, nous recherchons un profil rigoureux, passionné par la mécanique et désireux de s'impliquer dans des projets industriels concrets et innovants.

- Formation technique (Ingénieur, technicien) en mécanique.

- Expérience de 2 à 5 ans minimum en conception mécanique dans un environnement industriel (idéalement véhicule industriel...).

- Maîtrise du logiciels SolidWorks (voir CREO, CATIA).

- Bonnes connaissances en matériaux, procédés de fabrication et normes mécaniques.

- Capacité à lire et créer des plans techniques.

- Esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur et bonne communication.

- La maîtrise de l'anglais technique est un plus.

Les avantages

  • Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
  • Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
  • Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
  • Une proximité et de l'engagement managérial
  • Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
  • Une carte tickets restaurants
  • 6 RTT
  • Une prime de vacances et de participation
  • 2 jours de télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)

  • Un entretien technique

  • Une proposition

Publiée le 19/05/2026 - Réf : a0wa2000000GiJd

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