Détail du poste
Missions principales : Assurer l'entretien et la maintenance des espaces verts (tonte, débroussaillage, ramassage des déchets). Effectuer des transports d'enfants (écoles, rendez-vous). Assurer l'entretien des locaux (nettoyage, peinture, etc.) et la maintenance des biens mobiliers et immobiliers. Participer aux travaux d'aménagement et de déménagement. Assurer la première maintenance des réseaux et des véhicules (niveaux, pression des pneus, nettoyage). Relever les compteurs (eau, gaz, électricité) et les transmettre à la hiérarchie. Installer et sensibiliser à l'utilisation des matériels. Assurer le rangement des outils et signaler les variations de stocks. Effectuer des courses ponctuelles et participer à l'organisation logistique des événements. Respecter le planning et informer la hiérarchie de l'avancée des travaux. Ne pas quitter l'établissement sans autorisation.
Missions transversales : Travailler en équipe pluridisciplinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Participer à la mise en oeuvre des projets de l'établissement et du groupe SOS Jeunesse. Respecter les procédures et le règlement intérieur. Contribuer à la politique qualité via l'outil AGEVAL et signaler les dysfonctionnements. Assurer la sécurité des usagers lors des transports. Communiquer avec les professionnels de l'établissement et participer au tri sélectif. Participer aux réunions dédiées au service logistique.
Prérequis et compétences : Diplôme de niveau III (CAP-BEP) et/ou expérience dans le domaine. Permis B obligatoire. Connaissances en bricolage et utilisation du logiciel « Magasin » (formation dispensée).
Savoir-faire : Adapter ses pratiques, être polyvalent, gérer son organisation de travail, rendre compte à sa hiérarchie, anticiper les situations à risque.
Savoir-être : Respecter le secret professionnel, la démarche éthique et déontologique. Adapter sa posture professionnelle et assurer une démarche active de bientraitance.
Le profil recherché
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
La carte
50 Mergers
58110 Châtillon-en-Bazois
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 208JVYL