Détail du poste
L'association INALTA recrute pour le service AEMO IH 72 :
un Psychologue (H/F)
en contrat à durée déterminée à temps plein
(dès que possible jusqu'au 25/11/2026)
Missions :
Dans le cadre du projet de l'établissement, sous la responsabilité de la direction, le psychologue intervient en concertation avec les professionnels de l'équipe au service du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant. Il appréhende les phénomènes de la vie affective, intellectuelle et comportementales des personnes, conçoit et met en oeuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de soin psychologique, de conseil et de prévention.
Il apporte son champ de compétence au sein du projet, renforce la compétence de l'équipe pluridisciplinaire en apportant un appui technique. Il intervient du côté des parents dans la mise en mot de l'histoire de l'enfant, il contribue à l'évaluation clinique des troubles chez l'enfant comme chez le parent. Il intervient également en relai et en continuité des binômes de référence dans le cadre d'actions individuelles, familiales et collectives. Il est l'interlocuteur des services et structures de soins.
Profil :
Master II de psychopathologie et psychologie clinique ou Master II de de psychopathologie de l'enfant,
Connaissance globale du public, du cadre d'intervention, des différents courants théoriques, différentes méthodes d'évaluation, des techniques d'animation de groupes, des dispositifs sanitaires, sociaux et médico-sociaux,
Connaissances et compétences techniques en matière de conduite d'entretiens, d'analyse et de synthèse de situation, d'animation de groupe,
Aptitude du travail en équipe pluridisciplinaire,
Pratique et maitrise des écrits professionnels,
Permis B exigé
Una attestation d'honorabilité sera sollicitée à l'embauche
A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Adresser lettre, curriculum vitae, avec n° de l'offre et la mention « candidature interne » le cas échéant à : ****@****.** ou sur le site www.inalta.fr
Le profil recherché
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 208GWNF
