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Médipôle Hôpital Mutualiste emploi
Médipôle Hôpital Mutualiste recrutement

Aide-Soignant de Jour H/F Médipôle Hôpital Mutualiste

  • Villeurbanne - 69
  • CDI
  • Temps partiel
  • Bac
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Le Médipôle Hôpital Mutualiste recherche un ou une Aide-soignante de jour (H/F) pour le service SMR PAP 2.

Le service de Soins Médicaux et Réadaptation (SSR) PAP (Personnes Âgées Polypathologiques) accueille les patients âgés de plus de 75 ans au 3ème étage du Médipôle Lyon-Villeurbanne (2 unités de 30 lits).


  • Opportunité en CDI
  • Temps partiel (50%)

Parce que chaque jour est différent, voici un aperçu de vos futures missions :

  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
  • Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
  • Aider l'infirmier à la réalisation de soins
  • Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne
  • Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins dans le dossier patient MÉDIBOARD
  • Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
  • Utiliser les techniques gestes et postures pour la manutention des patients et des matériels
  • Accueillir et accompagner des stagiaires en formation

Le profil recherché

Ces critères-ci vous correspondent ?

  • Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'Aide-soignant (requis)
  • Vous souhaitez travailler de jour
  • Sens de l'écoute, empathie, patience et disponibilité
  • Que vous soyez fraîchement diplômé.e ou expérimenté.e, vous aurez un parcours d'intégration sur-mesure.


Rémunération 28-31k pour un temps plein : Salaire de base + primes Ségur + 2 dimanche/mois + indemnité d'habillage + prime décentralisée versée en décembre (5% du brut annuel hors Ségur) et reliquat en janvier

  • Prime d'ancienneté évolutive chaque année : +1% par an
  • Prime après 1 an d'ancienneté : 53€ brut par mois

Infos complémentaires

Nos avantages pour les soignant.es :

  • Planning attractif (semaine blanche, travail en 12 heures)
  • Semaine blanche intégrée (6 à 8 repos successifs dans la trame de base)
  • Possibilité d'effectuer des journées supplémentaires via l'outil HUBLO (heures défiscalisées soit 148€ net par jour)

Nos avantages MHM :

  • Prise en charge du forfait TCL à 60% - Abonnement TCL réduit : Citypass PDE/PDA
  • Indemnité vélo jusqu'à 280 €/an et parking sécurisé pour vélo
  • Mutuelle AESIO cotisation salariale dès 27€ par mois
  • CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels...
  • Possibilité d'alimenter un Compte Épargne Temps (CET)
  • Aide au logement - 1% patronal - action logement
  • Locaux récents (ouverture en 2019)
  • Cafétéria et 2 autres espaces de restauration (prix en moyenne 5€ par repas)
  • Conciergerie (pressing, relais colis, livraison fruits légumes, etc..)
  • Institut de formation interne - politique de formation continue
  • Actif pôle : Salle de sport accessible aux salariés sur adhésion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1. Entretien téléphonique

  • 2. Entretien physique avec le manager - visite des locaux

  • 3. Validation de la candidature

  • 5. Proposition de contrat

  • 6. Intégration

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La carte

158 Rue Léon Blum

69100 Villeurbanne

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Publiée le 18/05/2026 - Réf : 4076053/28841915 ASDJ-50%-3B2/69V

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