Les missions du poste
Sous la responsabilité du Manager de Département, vous devenez le véritable chef d'orchestre du point de vente. Votre mission : seconder le manager dans le pilotage de l'activité tout en animant votre équipe pour offrir une expérience client irréprochable.
Vos Missions Principales
1. Animation Commerciale & Vente
Garantir la tenue exemplaire des rayons (balisage, propreté, disponibilité des produits).
Mettre en oeuvre les opérations promotionnelles et les têtes de gondole.
Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle de passionnés et de professionnels.
2. Management d'Équipe
Encadrer, motiver et accompagner la montée en compétences des conseillers de vente.
Organiser les plannings et répartir les tâches quotidiennes.
Inculquer la culture du résultat et la satisfaction client au sein de l'équipe.
3. Gestion & Pilotage
Suivre les indicateurs clés de performance (CA, marge, taux de casse, stocks).
Gérer les commandes, les réceptions et optimiser les stocks pour éviter les ruptures.
Veiller au respect des procédures internes et des règles d'hygiène et de sécurité.
Le profil recherché
Formation & Expertise Technique : Issu(e) d'une formation supérieure en Horticulture, Paysagisme ou Commerce spécialisé, vous avez une passion affirmée pour le monde du végétal.
Vous maîtrisez parfaitement le cycle de vie des plantes, les techniques d'arrosage, de fertilisation et de traitement.
Le + : Vous possédez idéalement le Certiphyto (Conseil ou Vente), garant de votre professionnalisme sur les produits de protection des cultures.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en Jardinerie spécialisée ou en rayon Jardi de grande surface. Vous comprenez les enjeux de la saisonnalité (le "rush" du printemps) et la gestion du vivant.
Compétences Métier :
Gestion du Vivant : Vous êtes rigoureux sur l'entretien des végétaux (suivi de la démarque, fraîcheur, arrosage) pour garantir un rayon toujours attractif.
Force de Conseil : Vous savez accompagner le client dans l'aménagement de son extérieur, du choix des essences à l'entretien du matériel de motoculture.
Soft Skills :
Leadership de terrain : Capable d'animer une équipe de conseillers-vendeurs et de pépiniéristes.
Sens de l'esthétique : Vous avez l'oeil pour créer des mises en scène (merchandising) qui inspirent les clients.
Les avantages à intégrer notre entreprise :
Un CDI - statut Agent de Maîtrise - forfait jours ;
Une mutuelle prise en charge par l'employeur ;
Des primes supplémentaires dont la prime annuelle et la prime de présence mensuelle (sous condition d'ancienneté) ;
Une remise différée de 10% sur les courses au sein de l'Hypermarché (sous condition d'ancienneté).
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
La carte
Route de Bordeaux
33740 Arès
Publiée le 16/05/2026 - Réf : 26-09389