Les missions du poste
Basé à Hochfelden, le présent poste est situé au sein du Service Territorial Marne au Rhin et Sarre. Composé de 97 agents ce service est en charge de deux itinéraires à vocation principalement de plaisance: le canal de la Marne au Rhin (100 km de canal au gabarit Freycinet, 33 écluses automatisées, 2 barrages réservoir, 2 tunnels fluviaux et un ouvrage remarquable, le plan incliné) et le canal de la Sarre (70 km au gabarit Freycinet, 30 écluses automatisées, 1 barrage réservoir, 3 biefs de rivière franco-allemands).
Sous l'autorité du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
La maintenance du linéaire et des ouvrages:
- Espaces verts: désherbage, débroussaillage, tonte, taille de haies, enlèvement d'embâcles;
- Entretien ou travaux sur les ouvrages, bâtiments, berges, digues, chemin de service, équipements;
- Entretien du chenal navigable.
Au-delà de ces missions principales, l'agent pourra être amené à effectuer des remplacements au sein des équipes d'exploitation (avec formation préalable) :
- Patrouiller et signaler les dégradations
- Manoeuvrer les ouvrages de Gestion hydraulique sur consigne
- Manoeuvrer les écluses et vérifier leur bon fonctionnement
- Dépanner des écluses et faire remonter les demandes d'intervention
- Enlever les obstacles à la navigation
- Renseigner et informer les différents usagers de la voie d'eau
Conditions du poste de travail :
- Contrat à durée déterminée de droit public pour embauche dès que possible jusqu'au 31/12/2026
- Ordinateur, véhicule, téléphone portable : en pool
- Horaires de travail :
- En entretien : de 7h à 12 h et de 13h à 16h du lundi au jeudi / de 7h à 11h le vendredi
- Avantages : carte restaurant, RTT, mutuelle
Le profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissances en entretien d'espaces verts souhaitées ;
- Permis de conduire B obligatoire ;
Compétences transversales :
- Sensibilité particulière à la maintenance préventive, à la sécurité et à la prévention sur le lieu de travail
- Savoir nager
Compétences relationnelles et aptitudes :
- Goût pour le travail manuel et en équipe
- Aptitude à travailler en extérieur
- Capacités à gérer le relationnel avec le public dans des conditions parfois difficiles
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je postule
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Analyse et pré-sélection de ma candidature.
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Si la candidature n'est pas retenue pour le poste, le / la candidat/e recevera un e-mail.
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Prise de contact et entretiens
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Bienvenue à bord. Parcours d'intégration à la prise de poste
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Voies Navigables de France en images
Publiée le 15/05/2026 - Réf : 2026-3307