Détail du poste
Nous recrutons un(e) salarié(e) en élevage laitier dans le secteur de MILIZAC
Le contexte : vous partagez votre temps de travail entre 2 à 3 exploitations dans le même secteur géographique.
La mission : vous assistez les exploitants dans les travaux liés à la conduite de l'élevage laitier :
- Alimentation, soins et surveillance des animaux ;
- Traite des vaches ;
- Travaux de culture ;
- Entretien et maintenance des matériels et des installations ;
Qualités et connaissances requises pour ce poste :
- Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ;
- Maitrise du matériel agricole ;
- Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel.
Un accompagnement personnalisé est prévu au début de la collaboration.
Les avantages du temps partagé : découvrir différents systèmes d'exploitation & travailler avec des profils variés.
Les avantages sociaux : frais de déplacement, paniers repas, CSE interne + CESA29, mutuelle avantageuse,
Temps de travail hebdomadaire: 39h00
- Prime panier : 6€/jour travaillé
- Salaire : entre 12,11€ et 12,55€
Le profil recherché
Compétences: Désinfecter et décontaminer un équipement,Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 208GPFG
