Détail du poste
Rattaché au Manager Méthodes Industrie du site, la/l'alternant (e) aura pour mission principale la conduite d'un projet en s'assurant du respect QCD.
Vos Missions :
- Programmation robot de soudure sur nos 2 cellules
- Programmation pince de préhension sur 1 cellule
- Optimisation trajectoires
- Réalisation d'outillage de fabrication / contrôle / manutention pour les pièces robotisées
- Définition des process
- Pilotage de Process
- Amélioration continue
Profil recherché :
- Vous êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée de septembre 2026, dans le cadre de votre formation Licence Pro ROB
- Vous avez des connaissances en soudure
- Vous êtes rigoureux, synthétique et vous aimez travailler en interaction avec d'autres services.
Connaissances techniques :
- Une première expérience en industrie ou un réel attrait pour le sujet est nécessaire
- A l'aise avec l'outil informatique, maîtrise des basiques du pack office
Informations pratiques :
- Localisation : Garchizy
- Durée : 12 mois
- Rythme : 2 semaines / 2 semaines souhaité
Informations complémentaires :
- Le saviez-vous ? Entreprise handi'accueillante, Arquus s'engage depuis de nombreuses années en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.
- Au regard de notre secteur d'activité, nos postes sont soumis à enquête administrative (contrôle primaire)
Bienvenue chez John Cockerill
ARQUUS, filiale française du groupe John Cockerill spécialisée dans la fabrication et la réparation de véhicules militaires, est à la recherche d'un /une alternante Bac +3 Méthodes industrie pour intégrer l'entreprise.
Les avantages
- Une rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
- Bonne mutuelle et prévoyance
- Groupe international à taille humaine
- Pas de routine, grâce aux projets passionnants pour nos clients
- Un institut des talents certifié Qualiopi pour continuer à se former
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique : expériences, formations, attentes, disponibilité
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Entretien avec le manager et/ou une personne de l'équipe RH
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Deuxième entretien optionnel, en fonction du poste
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Décision annoncée par l'équipe RH
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Proposition d'embauche
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Publiée le 13/05/2026 - Réf : 90ec13e83a903b29b08054cc876223b3