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Squiban Group emploi
Squiban Group recrutement

Chargé d'Études Électricité H/F Squiban Group

  • Plescop - 56
  • CDI
  • Bac +2
  • BTP
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Vos missions

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :

· Analyser les cahiers des charges, spécifications techniques et contraintes clients ;

· Réaliser les études électriques complètes et définir les architectures électriques des postes HT/BT préfabriqués ;

· Élaborer les plans nécessaires à la fabrication des postes et assurer leur mise à jour selon l'évolution des projets ;

· Garantir la conformité normative et technique des documents transmis ainsi que la gestion des révisions et de l'archivage documentaire ;

· Assurer le support technique auprès des techniciens de câblage et de montage en atelier ;

· Vérifier la cohérence entre les études réalisées, les contraintes atelier et les équipements disponibles ;

· Participer aux réunions de projet avec les chargés d'affaires et les équipes de production ;

· Préparer les dossiers techniques et participer aux FAT/SAT avec les clients ;

Conditions d'emploi

Temps de travail : 39 H

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : Bédée

Le profil recherché

Votre profil

Compétences techniques

  • Très bonne maîtrise de l'électrotechnique : HTA, BT, protections, distribution électrique.
  • Lecture et réalisation de schémas électriques (logiciels type SEE Electrical, Eplan, AutoCAD...).
  • Connaissance des équipements : cellules HTA, transformateurs, tableaux BT, relais de protection.
  • Compréhension des architectures ENR, stockage d'énergie (batteries), IRVE.
  • Connaissances en automatisme et contrôle-commande : un plus apprécié.

Formation & expérience

  • Bac +2 à Bac +3 en électrotechnique, génie électrique, conception électrique ou équivalent.
  • Expérience en bureau d'études, câblage, essais ou installation électrique : appréciée mais junior accepté selon profil.
  • Maîtrise des logiciels CAO/DAO électriques : un plus important.

Les avantages

  • Coffret cadeau à Noël
  • Bonnes garanties mutuelles
  • Café gratuit à volonté
  • Repas de fin d’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec une chargée de Recrutement

  • Entretien visio et/ou physique avec le responsable d’agence

  • Proposition salariale

  • Durée du processus : de 7 à 14 jours

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : 1c2fb2cd-75dc-4623-a4ee-cd50237b0205

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