Détail du poste
Envie de contribuer à des projets novateurset d'évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre équipe en tant que cadre de santé.
Le service d'Oncologie-Radiothérapie propose un environnement de travail stimulant, au coeur d'une activité en modernisation continuelle.
Intégré à une dynamique managériale au sein du DMUORPHé et de l'établissement, le service offre l'opportunité de participer à des projets et à l'évolution des pratiques en radiothérapie, dans un cadre de travail agréable et attractif.
Le plateau technique de dernière génération garantit une prise en charge de haute qualité et une sécurité optimale des soins, avec des équipements de pointe régulièrement renouvelés :
Halcyon - installation prévue en 2025
TrueBeam Edge - installation prévue en 2026
Tomothérapie Radixact - installée en 2024
IRM-Linac - installée en 2020
Curiethérapie - installation prévue en 2026
Gamma Knife - upgrade prévu en 2026
Le service s'inscrit ainsi dans une démarche d'excellence technologique et médicale, offrant aux professionnels un cadre propice au développement des compétences et à l'innovation.
En tant que cadre de santé, vous assurez un rôle central dans l'organisation et la coordination des activités du service, en accompagnant les équipes dans une dynamique de qualité, de sécurité des soins et d'innovation.
Management et gestion des ressources humainesAccompagner et soutenir les professionnels de santé dans leur pratique quotidienne et leur développement professionnel ;
Participer à la gestion des ressources humaines : organisation des effectifs, gestion des absences et de l'absentéisme ;
Favoriser la cohésion d'équipe, la qualité de vie au travail et une dynamique collective positive.
Organisation et coordination des soins
Coordonner l'activité paramédicale en lien avec les équipes médicales et pluridisciplinaires ;
Garantir la qualité et la sécurité des soins dans le respect des bonnes pratiques ;
Veiller à la fluidité du parcours patient et à l'optimisation de l'organisation des soins au sein des différents secteurs ;
Participer aux projets de modernisation et d'évolution du service.
Encadrement et accompagnement des équipes
Assurer l'accueil, l'intégration et l'accompagnement des nouveaux professionnels et des étudiants ;
Maintenir une présence de terrain régulière auprès des équipes afin de soutenir les pratiques professionnelles et la dynamique de service ;
Identifier les besoins des équipes et accompagner la montée en compétences des professionnels.
Communication et travail en équipe
Développer une communication bienveillante et constructive au sein des équipes ;
Faciliter les relations interprofessionnelles et la gestion des situations du quotidien grâce à des techniques relationnelles adaptées ;
Assurer la transmission des informations institutionnelles et contribuer à la diffusion des projets de la direction et du service.
Qualité et gestion des risques
Participer activement à la démarche qualité et à la gestion des risques ;
Garantir le respect des normes et exigences réglementaires définies par l'Autorité de Sûreté Nucléaire ;
Collaborer étroitement avec les équipes médicales, paramédicales, la physique médicale et l'ingénieur qualité dans le suivi des actions et des échéances réglementaires ;
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et des organisations.
cadre de santé - ou un futur cadre issu de la filière MERM ou IDE (poste ouvert également aux autres filières en fonction du profil)
Vous travaillerez en binôme avec un cadre de santé MERM déjà en poste.
Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité professionnelle, votre capacité d'adaptation et votre envie de participer activement à des projets structurants et innovants. Vous appréciez le travail en équipe, les défis organisationnels et souhaitez contribuer à l'évolution des pratiques au sein d'un service à haute technicité, candidatez !
Doté(e) de qualités relationnelles et managériales, vous savez fédérer les équipes, accompagner le changement et favoriser une dynamique collective positive. Vous souhaitez contribuer concrètement à l'amélioration continue de la qualité des soins ? Rejoignez nous !
Nous recherchons avant tout une personnalité motivée, investie et désireuse de relever de nouveaux challenges professionnels au sein d'un service tourné vers l'avenir et l'innovation.
Plan de formation attractif, simulation managérial, ateliers, formations diplômantes
Prime de tutorat 160€ brut par mois
Prime d'encadrement 145€ brut par mois
Permanence d'encadrement2 week-end/an rémunéré en HS ou récupéré en repos.
Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
Chèques emploi-service CESU AP-HP
Télétravail 2 jours par mois
Prime semestrielle
PC portable professionnel
Langues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel]Description de l'hôpitalSitué à Paris (13ème arrondissement), l'hôpital de la Pitié-Salpétrière est le premier groupe hospitalier français, regroupant 82 services répartis dans 90 bâtiments. C'est l'hôpital de référence notamment sur les spécialités suivantes: affections du système nerveux, pathologies cardio-vasculaires et métaboliques, pathologies infectieuses et immunitaires complexes, cancérologie et oncologie, greffe d'organe et de moelle osseuse, chirurgie, ou encore périnatalité. Référence de l'offre2026-22002
Bienvenue chez AP-HP
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 812748
