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Électricien H/F

Sup Interim

  • Sochaux - 25
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Pour le compte de notre client basé à Sochaux, nous recherchons un électricien du bâtiment expérimenté.

Les missions confiées sont:

Réaliser les installations électriques dans les bâtiments neufs ou en rénovation : tirage de câbles, pose de tableaux électriques, appareillages et prises.
Effectuer le raccordement et la mise en service des installations électriques conformément aux normes en vigueur.
Collaborer avec les autres corps de métier (plombiers, couvreurs, etc.) pour assurer la coordination sur chantier.
Assurer la maintenance et le dépannage des installations si nécessaire.
Veiller au respect strict des règles de sécurité sur le chantier et des procédures internes.

Avantages: CSE, mutuelle possible, prime de participation sous conditions, CP, IFM, CET.

Expérience confirmée en électricité du bâtiment. Maîtrise du tirage de câbles, du câblage et des raccordements électriques. Connaissance des normes électriques (NF C 15-100 ou équivalent). Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Rigueur, organisation et respect des délais. Permis B souhaité, déplacements possibles sur différents sites.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208FMCD

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