Détail du poste
Notre agence Motiv Interim Charlieu recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans l'industrie, un Opérateur sur presse (H/F) à St Nizier sous Charlieu.
Description de la mission :
Assurer le réglage et le pilotage des presses dans le respect des consignes de production.
Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires.
Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
Profil recherché :
Expérience souhaitée en industrie, idéalement sur poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
Rigueur, autonomie et sens de l'observation.
Disponibilité pour travailler en horaires 2x8.
Caces R484 cat 1 et R489 cat 1B et 3
Conditions :
Mission intérim de 2 mois à St Nizier sous Charlieu.
Horaires en 2x8, base 35 heures hebdomadaires.
Rémunération : 15,54 € de l'heure + 13ème mois + primes de poste + prime de transport.
En rejoignant MOTIV Interim, vous bénéficiez d'une rémunération attractive, des indemnités de fin de mission (10 %) et de congés payés (10%), d'un compte épargne temps avantageux, de chèques parrainage.
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Identifier des non-conformités,Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe,Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208FFLC