Détail du poste
Le foyer de Pen Ar Choat accueille 44 personnes adultes en situation de handicap en Etablissement d'Accueil Mé-dicalisé et Non Médicalisé (EAM/FAM et EANM/FDV).
MISSIONS
Sous la responsabilité de la Direction du foyer, vous collaborez à la mise en oeuvre du projet d'établissement de la structure et au suivi des projets d'accompagnement personnalisés.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer un accompagnement soignant, éducatif et social au quotidien auprès des résidents en référence au projet d'établissement, de service ainsi qu'aux projets personnalisés.
- Elaborer, suivre et évaluer le projet personnalisé des personnes accueillies dans le cadre du travail en ré-férence.
- Participer au suivi des actions de prévention, de bien-être et de soins en lien avec l'équipe Infirmière.
- Participer à la dynamique institutionnelle et à la conception des différents projets : projet d'établissement, projet de service, projet de soin, projet d'ouverture sur la ville.
- Garantir la circulation de l'information afin d'assurer la continuité des soins
- Assurer l'accueil et l'accompagnement des stagiaires
NIVEAU ET COMPETENCES
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et d'une AFGSU 2 valide. Une expérience dans un poste similaire sera un atout pour votre candidature.
Les compétences recherchées pour ce poste sont une bonne connaissance du public accompagné (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles psychiques), une capacité à travailler en équipe et à communiquer autour des situations professionnelles.
Une expérience dans ce type d'établissement sera un atout pour votre candidature.
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CRVW
