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Kinesitherapeute H/F

Siege Direction Generale

  • Landerneau - 29
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

L'offre est visible dans son intégralité sur donbosco.asso.fr

L'Association recrute au sein de l'IME-EEAP Kerlaouen-Landerneau-
un(e) Kinésithérapeute en CDI à 0,4 ETP, Possibilité de compléter avec un
0,60 ETP CDI à Stergann -La Roche Maurice-

MISSIONS

Vos missions principales sont les suivantes :

Evaluation et élaboration de réponses rééducatives personnalisées
Accompagnement, rééducation et suivi des enfants
Etroite collaboration avec les médecins intervenants sur l'établissement
Participation aux réunions institutionnelles et notamment à l'élaboration des pro-jets personnalisés
Travail avec les différents partenaires de l'accompagnement de l'enfant
Action d'éducation et de prévention
Travail avec les familles

NIVEAU ET COMPETENCES

Connaissance et expérience souhaitées auprès d'enfants porteurs de TED/TSA et de polyhandicap
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (éducative, médicale, paramédicale), dans un esprit d'ouverture
Aptitudes relationnelles, rédactionnelles et d'adaptation
Force de proposition auprès des différentes équipes de l'établissement

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc,Concevoir un projet thérapeutique,Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter,Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CVDG

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