Les missions du poste
Vos futures missions au sein de CRAM
1. Conception pédagogique avec les experts métiers
- Préparer, planifier et animer des ateliers avec les experts métiers et formateurs internes
- Définir et valider les contenus, programmes et formats des formations (e-learning, présentiel, mix-learning)
- Formaliser et synthétiser les décisions issues des ateliers
2. Création et intégration des formations dans le LMS
- Concevoir des capsules e-learning et autres supports pédagogiques (modules interactifs, vidéos, quiz, tutoriels...)
- Intégrer les documents pédagogiques, parcours et ressources techniques
- Mettre à jour régulièrement les contenus
3. Analyse et amélioration continue des formations
- Exploiter les évaluations des formations (taux de complétion, satisfaction, efficacité)
- Identifier les besoins d'adaptation des contenus
- Ajuster les modules en lien avec les experts métiers
4. Animation et dynamisation du LMS
- Créer des actions de gamification : challenges, battles, événements internes
- Développer l'engagement des utilisateurs et promouvoir les parcours
5. Accompagnement au changement et support utilisateurs
- Contribuer à la communication interne autour du LMS
- Former et accompagner les salariés dans la prise en main de l'outil
- Assurer le support de premier niveau et faire le lien avec le fournisseur LMS en cas de bug ou évolution
6. Participation au projet LMS
- Contribuer aux étapes de cadrage, paramétrage, test et déploiement
- Participer aux réunions projet et à l'amélioration continue de l'outil
Le profil recherché
Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?
- Vous êtes issu d'une formation Bac +5 en ingénierie de la formation, ressources humaines ou digital learning
- Vous justifiez d'une expérience confirmée en conception pédagogique, idéalement complétée par une pratique d'un LMS et d'outils de création e-learning (Storyline, Rise, Captivate...)
Comment réussir à ce poste ?
- Avoir un excellent relationnel : vous savez animer des ateliers, collaborer avec des experts métiers et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils
- Faire preuve d'autonomie et de rigueur : vous organisez vos projets, analysez les données de formation et synthétisez efficacement
- Avoir un esprit créatif et force de proposition : vous concevez des modules attractifs, imaginez des solutions pédagogiques nouvelles et contribuez à dynamiser notre LMS
Bienvenue chez CRAM
🌱 CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance
Infos complémentaires
Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel)
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE
La carte
203 Rue Demidoff
76600 Le Havre
Localiser le poste
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 4067229/28792430 CDFEDL/76L
