Détail du poste
Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT
Au sein d'un EHPAD, vous accompagnez les résidents à la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilisation, mise aux toilettes, changes, aide au repas,...)
Vous effectuez une veille active et rassurante au bien être et confort des résidents et réalisez des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention.
Les horaires sont ;
- matin : 6h30-14h30
- soir : 13h30-21h
Travail 1 week-end sur 2.
Si vous n'avez pas d'expérience dans les soins, une période de mise en situation professionnelle (immersion) pourra être mise en place avant embauche.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,réaliser les soins d'hygiène et de confort
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,réaliser les soins d'hygiène et de confort
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CPYJ
