Agents de Montage H/F

Randstad Inhouse

  • Mirebeau - 86
  • Intérim
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 mois min.
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Détail du poste

Randstad Inhouse recrute des agents de montage F/H pour son client basé à Mirebeau.
Votre mission:
A l'aide d'un plan de fabrication, vous réalisez le montage d'accessoire sur des éléments de coffrage
Vous assurez la manutention des équipements
Vous êtes garant de la conformité du montage réalisé
Votre profil:
Vous avez de bonnes aptitudes manuelles
Vous savez travailler à partir d'un plan et d'une gamme de montage
Vous êtes sensible au respect des règles de qualité, de sécurité et d'environnement
Vous êtes disponible pour travailler en horaires de journée et décalés (3x8)
Prime d'équipe,Indemnité de panier,Indemnité de transport,Prime de 13ème mois
Suivi personnalisé de vos missions

Le profil recherché

Experience: 3 Mois - en industrie

Compétences: Identifier des non-conformités,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 11/05/2026 - Réf : 208CCPR

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