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Chargé de Communication - Mairie de Thuir H/F

Communes

  • Thuir - 66
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Cet emploi est créé suite à une mutation interne au sein de la collectivité.

Le ou la chargé(e) de communication est rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe des Services (n+1) et le Directeur Général des Services (n+2).

- Liens avec les élus pour la stratégie de communication de la Ville.
- Liens avec la DG.
- Liens avec les partenaires extérieurs.
- Liens avec les associations de la ville, l'OMS, l'OMCA et divers autres.

Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de la collectivité afin d'assurer la diffusion d'une information claire, cohérente et accessible aux administrés, tout en valorisant les actions municipales.

Missions :
1. Communication générale

Stratégie et coordination
- Contribution à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de la Ville, en lien avec la Direction Générale et les élus
- Collaboration avec les services municipaux et les élus pour identifier les besoins, définir les messages et planifier les actions de communication

Gestion des partenariats et prestataires (graphistes, agence de communication, photographes, webmaster...)
- Gestion et suivi des marchés et commandes relatifs à la communication
- Travail en étroite collaboration avec les prestataires (graphistes, imprimeurs, agences) pour la conception et la réalisation des supports
- Suivi des prestations et garantie de la qualité des livrables

Production de contenus
- Rédaction d'articles pour les supports institutionnels (print et web)

Conception des supports de communication
- Conception et réalisation des supports de communication : brochures, affiches, invitations, flyers, bulletin municipal, etc.
- Veille au respect de la charte graphique et de l'identité visuelle de la collectivité

Gestion des ressources visuelles
- Gestion du stock photographique : archivage, classement et mise à disposition des visuels

Relation Presse
- Conception et rédaction et envoi de communiqués
- Lien avec les correspondants locaux

2. Communication digitale

Gestion du site internet
- Administration du site internet de la Ville en lien avec le prestataire
- Mise à jour régulière des contenus et optimisation de leur visibilité

Production et gestion de contenus digitaux
- Rédaction, intégration et actualisation des contenus sur le site internet et les supports digitaux (applications type Intramuros, panneaux lumineux)
- Adaptation des contenus aux spécificités de chaque canal

Community Management
- Création et publication de contenus rédactionnels et multimédias (photos, vidéos, stories)
- Gestion des comptes de la Ville (Facebook, Instagram, etc.)
- Participation à l'animation et au développement de la communauté

Veille digitale
- Veille sur les tendances numériques, les nouveaux outils et les bonnes pratiques en communication digitale
- Proposition d'améliorations pour optimiser la présence en ligne de la collectivité

Le profil recherché

- Savoirs :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Maîtrise des techniques de communication.
- Connaissance du cadre juridique (droit à l'image, RGPD, communication publique).
- Culture digitale et connaissance des réseaux sociaux.

- Savoir-faire :
- Excellentes capacités rédactionnelles
- Maitrise de la création graphique (suite Adobe : notamment InDesign, Photoshop et Illustrator)
- Maitrise de la chaine graphique dans son ensemble (préprint et impression)
- Maîtrise de la suite bureautique Office
- Techniques photographiques et retouches
- Maitrise des langages CMS usuels (WordPress notamment)

- Savoir-être :
- Sens du service public
- Sens du collectif
- Rigueur et autonomie
- Respect de la confidentialité et de la discrétion
- Adaptation et réactivité
- Force de proposition
- Créativité
- Curiosité

Conditions de travail
- Travail en transversalité avec l'ensemble des services
- Relations régulières avec les élus et partenaires externes

Publiée le 09/05/2026 - Réf : O066260430001079

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