Détail du poste
À propos de la mission
Sous la responsabilité de votre référent métier, vous interviendrez au coeur de notre gestion commerciale. Vous serez en charge de :
- Gérer les commandes : saisie et enregistrement des commandes clients.
- Assurer la facturation : émission et suivi des factures liées aux prestations réalisées.
- Coordonner la logistique : expédition des pièces commandées et délivrance des factures associées.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 35 000 € - 38 000 € par an
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 42 350,00€ - 45 980,00€ par an
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
Bac +2 : BTS Commerce International, BTS Gestion de la PME, ou BUT/DUT Gestion Logistique et Transport
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Expérience significative dans la gestion de clients à l'international (type ADV Export).
Maitrise des obligations documentaires légales, fiscales, comptables liées aux flux internationaux.
Rigueur et réactivité, aisance relationnelle
Travail en équipe et collaboration en transverse avec nos services supports (Comptabilité Client, Fiscalité, Logistique).
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 08/05/2026 - Réf : 1327902448