Chef - Cheffe d'Équipe Paysagiste Création H/F
France Travail
- Monnaie - 37
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Permis BE - Véhicule léger et remorque > 4,25T
- Permis E
Détail du poste
Vous êtes passionné par l'aménagement de jardin ? Vous avez le goût du détail et du végétal ?
Dans le cadre de son développement, l'entreprise VERT L'AVENIR PAYSAGE recherche un chef d'équipe en création de jardin.
Alors n'hésitez pas et rejoignez nous!
Les atouts du poste :
Avoir la possibilité de vous concentrer sur votre métier grâce à la bonne organisation des chantiers;
Profiter d'horaires qui permettent un très bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Faire partie d'une entreprise dans laquelle les collaborateurs sont écoutés;
Passion pour le végétal.
Description du poste :
Vous devrez encadrer une équipe et participer à la réalisation de chantiers : clôture, pavage, terrasse, piscine, allée, végétalisation de jardins, conduite d'engin de terrassement et implantation de chantier...
Profil :
De formation Bac Pro ou BTS aménagement paysager
Connaissance des végétaux
Expérience : 1 an minimum
Dynamique et motivé
Esprit d'équipe
Compétence en management d'équipe
Déplacements quotidiens seul chez les clients
Permis E serait un plus
Conditions :
Mutuelle
Epargne salariale
Primes
MG
Poste à pourvoir dès maintenant
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'engazonnement,Analyser les besoins du client pour la conception paysagère,Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...),Respect des règles de sécurité
Langues: Français exigé
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 207YVCF
