Les missions du poste
Contexte de la mission
Dans le cadre du renforcement de ses équipes de supervision et d'exploitation IT, notre client recherche un Ingénieur Expert AIOps afin d'optimiser la gestion des incidents, améliorer la performance des systèmes et renforcer l'automatisation des opérations.
Missions principales
Administrer, configurer et faire évoluer les outils de supervision AIOps
Implémenter et optimiser les règles de corrélation d'événements
Réduire le volume d'alertes (noise reduction)
Identifier et analyser les incidents complexes (niveau expert)
Participer à l'automatisation des processus d'exploitation
Mettre en place des mécanismes de détection d'anomalies
Contribuer à l'amélioration continue des plateformes de supervision
Collaborer avec les équipes infrastructure, réseau et production
Assurer un rôle de référent technique sur les sujets AIOps
Environnement technique
Outils AIOps / supervision : IBM Netcool (fortement apprécié)
Outils de monitoring (Centreon, Dynatrace, Zabbix, etc.)
Systèmes : Linux / Unix / Windows
Scripting : Python, Shell
Environnements :
Cloud / On-premise
Notions en data / machine learning appliquées à l'IT (appréciées)
Le profil recherché
Profil recherché
Formation Bac +5 en informatique
Expérience significative (5 ans minimum) en supervision / exploitation IT
Expertise sur les problématiques AIOps et gestion d'événements
Bonne maîtrise des environnements systèmes et réseaux
Capacité d'analyse et de résolution d'incidents complexes
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Compétences clés
Supervision & monitoring
Analyse d'incidents
Corrélation d'événements
Automatisation
AIOps
Culture production IT (RUN)
Les avantages
- Accompagnement personnalisé vers l’emploi
- Aide active à la recherche d’alternance
- Coaching CV et préparation aux entretiens
- Intervenants experts issus du terrain
- Réseau d’entreprises partenaires
- Formations adaptées aux besoins du marché
- École à taille humaine favorisant la proximité
- Forte employabilité dans un secteur en tension
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude du dossier et analyse du projet professionnel
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Entretien individuel avec un responsable pédagogique
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Évaluation de la motivation et de l’adéquation au parcours
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Validation de l’admission et accompagnement à l’intégration
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REDSUP en images
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4056435/28732225 IEI/92C
