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Agent Logistique H/F

Appriou

  • Gouesnou - 29
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3
  • CACES chariot élévateur (R489) - 5
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1B

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Notre entreprise de production sous serre recrute un(-e) agent logistique polyvalent.
Vous aurez en charge :
- L'organisation matérielle des chantiers de récolte et d'effeuillage (amener les chariots en serre, les ramener au conditionnement, les préparer pour la récolte suivante),
- Assurer la palettisation et la préparation à l'expédition des produits récoltés,
- Assurer la logistique déchets (faire les rotations de bennes et bacs de déchets verts, évacuer les déchets tomates)

Vous serez amené à conduire différents types d'engins (chariot élévateur, transpalette électrique auto-porté, tracteur électrique).

Ce poste polyvalent nécessite d'être autonome, réactif, dynamique et de faire preuve d'une grande capacité d'adaptation.

Poste à pourvoir dès que possible, en CDD pour une durée de 6 mois, à temps pleins (35h semaine).
Une période de formation en interne est prévue.

Si vous disposez de vos CACES 1 - 3 -5, cela est un plus.

Pour candidater, veuillez nous adresser un CV à jour.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 05/05/2026 - Réf : 207WVHH

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