Les missions du poste
Quelques éléments de contexte
Dans le cadre de projets stratégiques de modernisation de leur sites industriels et de production, HM.CLAUSE renforce son équipe « Ingénierie / Travaux neufs » et recrute un/une Chef de projet. Plus particulièrement, vous participerez à un projet d'ampleur (de plusieurs millions d'euros) concernant notre site de Portes-lès-Valence.
Rattaché(e) au Responsable Ingénierie et Travaux neufs, le/la Chef de projet aura un rôle clé dans les projets neufs, à travers les choix et l'intégration de solutions techniques, la coordination globale, la planification et le pilotage des prestataires, dans divers contextes locaux et/ou internationaux.Vos Missions
En tant que chef projets, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client interne, mais aussi des fournisseurs. Vous êtes garant de la bonne exécution des projets dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais, réglementation & normes, sécurité, environnement.
A ce titre, vous prendrez notamment en charge les missions suivantes :
* Avant-projet - Faisabilité
* Recueil, analyse et aide à la rédaction des besoins utilisateurs,
* Réalisation des études de faisabilité (techniques, budgétaire, planning, organisationnel),
* Participation aux choix techniques : proposez et assurez la cohérence des hypothèses techniques dans le respect des normes en rigueur.
* Pilotage de projet
* Rédaction des dossiers de consultation et des documents contractuels, sélection des fournisseurs et gestion des achats,
* Élaboration et suivi du planning global (phases, jalons, priorités),
* Coordination des équipes internes et externes : mise en place des sous-traitants tout en veillant au suivi d'exécution et à la sécurité des chantiers ainsi qu'à la coactivité (rédaction des plans de prévention),
* Animation des réunions projet, suivi des actions, reporting régulier au responsable du service,
* Gestion des risques, arbitrages et actions correctives,
* Clôture des dossiers : transfert de propriété vers client final.
* Au sein du service
* Participation à la veille technologique,
* Proposer des améliorations continues et optimiser les processus internes.
Le profil recherché
Expérience : 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, technique.
Langues : Français et Anglais opérationnel, à l'oral comme à l'écrit.
Compétences transversales :
* Excellente communication et leadership naturel, vous avez la capacité de vous adapter à des interlocuteurs variés et de fédérer autour des projets afin de garantir leur bon l'avancement
* Capacité à travailler en mode multi-projet.
* Rigueur, autonomie, sens de l'organisation.
* Goût pour le terrain et les environnements techniques.
* Excellente communication, esprit d'équipe et aisance relationnelle
Divers : Disponibilité pour des déplacements ponctuels (France & International)Ce que vous allez trouver chez nous
Rémunération :
* Une rémunération fixe assortie d'un 13ème mois
* Une prime de Participation liée aux résultats de l'entreprise
* Une prime d'Intéressement liée aux résultats du Groupe Limagrain
Autres avantages :
* Un poste dans un environnement dynamique et innovant
* Une grande diversité de missions au sein de projets stratégiques
* Des interactions avec des équipes multiculturelles et pluridisciplinaires
* Une opportunité de développer son expertise dans un groupe mondial
* Ticket restaurant & Restaurant d'entreprise
* Assurance maladie familiale et Pension complémentaire
* Avantages CSE
Process de recrutement
Les avantages
- Cadre de vie.
- Cadre de travail.
- Parcours d’intégration.
- Mobilité internationale.
- Evolution professionnelle.
- Evolution professionnelle, formations.
- RTT, mutuelle.
- Programme international Groupe de santé et prévoyance.
- Intéressement, participation.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez en ligne sur Hellowork ou sur notre site de recrutement (talent.limagrain.com).
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Nous accusons réception de votre CV et LM.
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Etude de votre profil et premier contact pour un échange téléphonique avec l’équipe RH.
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Entretien avec un recruteur et/ou un opérationnel et/ou votre futur manager.
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A l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative, vous est communiquée .
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HM.Clause - Groupe Limagrain en images
La carte
83 Rue Louis Saillant
26800 Portes-lès-Valence
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 1814 44158198