Les missions du poste
Notre agence basée à Verdun (55) recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve) en CDD, temps plein, à pourvoir à compter du 1er juillet 2026.
Vous intégrerez une équipe humaine et bienveillante qui contribue au maintien à domicile des personnes âgées et fragilisées, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu'Assistant(e) administratif(ve) H/F, vous aurez pour missions principales :
- Manager les équipes d'assistant(e)s et contrôler la qualité des prestations ;
- Assurer le management en direct de chaque animateur(rice) ;
- Gérer et organiser les interventions au domicile des clients (planning) ;
- Organiser les interventions en fonction des prestations proposées et des besoins / attentes des clients ;
- Assurer l'organisation et la participation aux réunions d'animateur(rice) ;
- Accueil téléphonique.
Le profil recherché
Vous possédez obligatoirement un diplôme type BTS SP3S (Services et prestations des secteurs sanitaire et social), Responsable de secteur Services à la personne, une Licence professionnelle Service à la personne ou d'autres certifications reconnues équivalentes (Bac +2/3) dans le secteur sanitaire et social ou vous avez un diplôme de type d'DEAS, DAEAS, DEAVS, DEAMP, d'un BEP carrières sanitaires et sociales.
Vous disposez d'une expérience de 3 ans justifiée dans le domaine d'aide à la personne et dans la réalisation de plannings.
Vous connaissez et maîtrisez également le logiciel métier Apologic.
Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes autonome et disponible. Vous savez également faire preuve de discrétion, de ponctualité et d'écoute.
Enfin, vous avez le sourire !
Infos complémentaires
Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux :
- Une rémunération mensuelle de 1 895,87 € brut ;
- L'attribution d'un véhicule de service pour vos déplacements ;
- Des formations régulières pour développer vos compétences ;
- La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ;
- Une assistance quotidienne par nos services supports ;
- Week-ends non travaillés ;
- CE externalisé.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre candidature retient notre attention, nous vous contactons par téléphone
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Si votre candidature se poursuit, alors nous vous donnons RDV dans l’un de nos centres
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Si vos aspirations et nos besoins se rejoignent, alors nous vous proposons un CDI ou CDD
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ADHAP en images
La carte
12 Rue du Cygne
55000 Bar-le-Duc
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 4054184/28724360 CRDSAD/18B
