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Safran emploi
Safran recrutement

Superviseur sur les Activités Blocs de Stabilisation H/F Safran

  • Domérat - 03
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Rejoignez Safran à Montluçon et contribuez à l'excellence de l'industrie aéronautique, au sein d'une équipe engagée et innovante !

En tant que Superviseur·euse d'équipe, vous encadrerez une ou plusieurs équipes dans un environnement technologique de pointe.

Votre rôle sera clé pour :

_ Piloter la performance opérationnelle : définir, transmettre et atteindre les objectifs de production (coût, qualité, délais).
_ Animer, organiser et accompagner les équipes dans plusieurs ateliers ou salles, favorisant le travail collaboratif et le développement des compétences.
_ Être garant·e de la cohésion, du bien-être et de la motivation, dans le respect des valeurs Safran : esprit d'équipe, humilité, respect, écoute et engagement.
_ S'assurer de l'adéquation charge/capacité, du respect des parcours SSE (Sécurité, Santé, Environnement) et de la conformité des activités.
_ Développer la polyvalence et l'initiative au sein de l'équipe.
_ Interagir étroitement avec les pôles transverses : méthodes, supply chain, qualité, maintenance, métrologie, RH, etc.
_ Contribuer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents.
_ Veiller au suivi métrologique, à la maintenance des moyens de mesure ou test, et au bon fonctionnement général des équipements.
_ Prévenir et signaler les obsolescences matérielles pour garantir la continuité d'activité.

Le profil recherché

Profil recherché :

_ Expérience confirmée en encadrement d'équipe dans un environnement industriel, idéalement technique ou de production.
_ Aptitudes éprouvées à manager par l'exemple, à fédérer, à accompagner le développement d'autrui.
_ Solide esprit d'équipe, leadership positif, autonomie, rigueur et implication.
_ Sens des engagements, exemplarité dans la conduite des missions.
_ Bonne culture technique : des connaissances en mécanique, électronique, ou sur nos produits seraient un atout.
_ Bon relationnel et capacité à travailler en transversal.
_ Attentif·ve à l'inclusion, ouvert·e à la diversité des parcours et au développement continu.

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction : site handi-accueillant, encourageons la diversité de genre, de parcours et les talents en situation de handicap.
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Publiée le 05/05/2026 - Réf : SED-DO-MTL-UPESP-N°205267-178594

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