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Boccard emploi
Boccard recrutement

Chef d'Équipe Mécanique H/F Boccard

  • Isbergues - 62
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Rattaché(e) au chef de chantier, vous prenez en charge le suivi des interventions en mécanique et chaudronnerie.

  • Encadrer les travaux de mécanique et de chaudronnerie;
  • Etablir le planning et préparer le matériel nécessaire selon les interventions ;
  • Accueillir le personnel qui lui est affecté et lui dispenser l'accueil sécurité au poste de travail ;
  • Assurez un suivi des interventions en terme de délai, qualité et sécurité ;
  • Être l'interface quotidienne directe du client et effectuer un reporting régulier des avancements des travaux de maintenance ;
  • Réaliser les travaux de maintenance ;
  • Etre le référent technique ;
  • Être en charge de la relation sur site avec les donneurs d'ordre.

Le profil recherché

De formation technique, vous disposez d'une bonne maitrise des interventions en mécanique et chaudronnerie et d'une expérience d'au moins 5 ans en industrie.

On vous considère comme une personne organisée ayant un bon esprit d'équipe. De plus, vous disposez de capacité pour fédérer, accompagner et communiquer.

Et si vous étiez le/la prochain(e) alpiniste à nous rejoindre ?

Infos complémentaires

🙌 Rejoindre une entreprise où vos valeurs comptent !

Entreprendre avec audace et ténacité : Chez Boccard, l'initiative est encouragée et valorisée. C'est un état d'esprit qui nous pousse à aller plus loin !

S'engager avec passion : Chaque livraison au client est un moment unique que nous savourons. La satisfaction de nos clients est notre plus grande récompense !

Grandir avec bienveillance : Chez Boccard, ça signifie s'enrichir des expériences des autres et partager ses connaissances. Nous croyons en l'autonomie, la confiance et l'expertise de chacun pour réussir ensemble.

👉 Processus de recrutement

La première étape c'est d'abord un échange téléphonique ou visio de 30 minutes environ avec l'un de nos recruteurs.

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

#LI-AS1

Au plaisir de vous rencontrer !

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1/ Echange téléphonique ou visio de 30 minutes avec l'un de nos recruteurs

  • 2/ Rencontre en visio ou présentiel avec le.la futur.e Manager

  • 3/ Rencontre additionnelle avec un.e interlocuteur.trice clé pour le futur poste

  • 4/ Test technique éventuel (non systématique)

  • 5/ Entretien final avec N+2 et/ou Responsable RH de la BU concernée

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Publiée le 05/05/2026 - Réf : REF1526O

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