Les missions du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, un responsable affaires réglementaires (F/H)
Vos principales missions seront :
Rédiger les dossiers pharmaceutiques selon les objectifs définis dans les délais prévus et dans le respect des réglementations internationales en vigueur (ICH, EMA, FDA...) :
¿ Assurer la préparation des dossiers pharmaceutiques (Modules 1, 2 et 3) au format CTD : dossiers d'enregistrement, dossiers de variation et dossiers de réponse aux questions des Autorités de santé.
Assurer la conformité réglementaire du portefeuille produit :
¿ Evaluer la conformité réglementaire des dossiers en vigueur versus les pratiques du site de fabrication et la réglementation en vigueur à l'aide de Compliance form (CF) et mise en évidence des écarts,
¿ Participer à la définition de la stratégie réglementaire de mise en compliance et la préparation des dossiers de variations.
Evaluer les changes control
¿ Evaluer les impacts réglementaires des changements au cours du cycle de vie des produits conformément à la procédure de Change Control en vigueur,
¿ Préparer les CCRFs et participer aux change-control meeting,
¿ Suivre les soumissions et approbations des dossiers de variations dans chaque pays.
- Evaluer la partie réglementaire du PQR (product quality review).
- Soutenir la croissance des marchés en participant à l'évaluation des projets en mettant en place les actions réglementaires nécessaires au lancement des produits.
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et participer au projets de digitalisation et d'intelligence artificielle.
Ce poste, basé à NEUILLY SUR SEINE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée 12 mois
La rémunération brute annuelle est comprise entre 52 et 58K€
Le profil recherché
Compétences professionnelles (logiciel et langues) et personnelles :
Veeva vault - power BI - pack office - anglais courant - capacité de communication
et présentation
L'entreprise
Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 307-O56-0007031_01C
