Détail du poste
Le SPAR intervient sur les domaines suivants:
La planification territoriale
La prévention des risques
L'analyse territoriale
L'application du droit des sols et la fiscalité de l?urbanisme
Les équipements commerciaux et la publicité
Le bureau de prévention des risques a en charge:
- l'élaboration des plans de préventions des risques,
- la diffusion des connaissances relatives aux risques,
- la rédaction d'avis sur documents et autorisations d'urbanisme,
- l'accompagnement de projets pour une bonne prise en compte des risques.
Le (la) titulaire a pour missions principales le suivi de l'élaboration des PPRNPi et l?appui à la mission RDI.
Elaboration des PPRNP:
Suivi de l'élaboration des études d'aléas pour tous risques naturels
Elaboration du document
Préparation de la concertation
Suivi des procédures de prescription, consultation d'enquête publique et d'approbation
Information et communication du document pour veiller à sa bonne prise en compte
Participation à la préparation de la gestion de crise inondation notamment en préparant les outils nécessaires en cas de crise.
Référent mouvement de terrains (suivi d'études et d'évènements)
Gestion du FPRNM: accompagnement des collectivités, instructions des demandes et avis sur dossiers
Avis sur dossiers et projets
Positionnement dans la structure: Poste rattaché hiérarchiquement au responsable du bureau prévention des risques
Relations internes et externes:
DDPP / SIDPC, CEREMA, bureaux d'études, BRGM, DREAL
DDT: agences territoriales, unités du service (notamment planification, et ADS), service eau forêt environnement (police de l'eau)
Collectivités, porteurs de projet
Le profil recherché
Connaissances en hydrologie, hydraulique et en géomorphologie
Connaissances en risques mouvements de terrain et cavités
Bonne connaissance des textes réglementaires du domaine des risques et du code de l'urbanisme
Connaissance en bureautique et de base en géomatique
Compétences transversales:
Capacité à suivre des dossiers complexes
Avoir une grande rigueur
Avoir des capacités d'autonomie
Savoir animer des équipes et des réunions
Savoir respecter les délais
Savoir rédiger
Compétences relationnelles:
Grandes qualités relationnelles
Savoir s'exprimer à l'oral
Avoir des capacités de travail en équipe
Savoir décliner les tâches et suivre le travail de prestataires extérieurs
Etre capable de tenir une position, vis-à-vis de l'extérieur dans des situations quelquefois conflictuelles
Modes d'acquisition pour les compétences techniques: des formations spécifiques au domaine des risques sont organisés chaque année par la DGALN et la DGPR par les CVRH ou l'IFORE
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 2026-2271326
