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Ouvrier Jardinier Paysagiste H/F

France Travail

  • Tardinghen - 62
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Nous recherchons un(e) aide paysagiste motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre. Vous serez responsable de l'entretien des espaces verts chez nos clients particuliers. Vos principales missions incluront le débroussaillage, la tonte, et le tronçonnage.

Vos missions :
- Effectuer l'entretien régulier des espaces verts chez des particuliers.
- Débroussailler, tondre, et tronçonner selon les besoins.
- Assurer la propreté et l'esthétique des espaces verts.
- Utiliser et entretenir les outils et équipements de jardinage.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail.

Profil Recherché :
- Minimum de 2 ans de formation dans le domaine du paysage ou de l'horticulture.
- Expérience professionnelle de 36 mois acquise dans une entreprise d'espaces verts.
- Capacité à effectuer des tâches physiques et à travailler en extérieur.
- Connaissance des techniques de débroussaillage, de tonte, et de tronçonnage.
- Sens de l'organisation et du travail en équipe.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 04/05/2026 - Réf : 207TDNQ

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