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SUEZ emploi
SUEZ recrutement

Alternance BTS Anabiotec H/F SUEZ

  • Férel - 56
  • Alternance
  • Bac
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

VOTRE MISSION

Suez Eau France Région grand Ouest recrute pour l'Agence Bretagne un.e alternant.e :

Alternant.e BTS ANABIOTEC

Formation à réaliser: BTS ANABIOTEC

Type de contrat: Contrat d'apprentissage

Lieu d'embauche: Usine d'eau potable du Drezet à Férel (56)
Date de démarrage: Septembre 2026

Tes missions:

- Analyser la qualité des eaux brutes, de process et de sortie d'usine (PH, UV,...)

- Réaliser la maintenance de 1er niveau

- Gestion du laboratoire, suivi des équipements et des quantités de réactifs

VOTRE PROFIL

Pour réussir dans ce rôle, voici ce qu'on attend de toi :
- Tu prépares un BTS ANABIOTEC à la rentrée 2026.
- Tu es motivé-e, volontaire, et tu apprécies le travail d'équipe ainsi que le travail sur le terrain.

Les qualités que nous attendons de toi :
- Tu fais preuve de rigueur, d'organisation, de ponctualité et de dynamisme.
- Tu as l'esprit d'équipe et d'initiative.
- Tu es attentif·ve à l'image de marque de l'entreprise et respectes les règles de sécurité, qu'elles soient individuelles ou collectives.

Les + en intégrant SUEZ :
Tu seras accompagné·e par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours.
Tu intégreras un groupe mettant en avant l'alternance et la mobilité interne.

Ta rémunérationsera un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective, nous prendrons la tranche la plus haute!

Tu auras en plusdivers avantagestels que : 13ème mois, prime eau, prime de performance, prime d'intéressement/participation, indemnisation repas, transports en commun, mutuelle d'entreprise, et divers avantages proposés par le CSE ...

La différence est une chance.
Suez s'engage en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.

Les avantages

  • Travailler pour l'environnement !
  • Carte tickets restaurants
  • Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
  • Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
  • Remboursement partiel ou total du titre de transport
  • Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
  • Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Pré-sélection par le recruteur en charge du poste

  • Qualification téléphonique pour la vérification du profil

  • Entretien de recrutement avec le recruteur

  • Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

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Publiée le 04/05/2026 - Réf : req52093

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