Les missions du poste
AXIA RH Colmar recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, un(e) Usineur Grand Tour CN H/F en CDI sur le secteur de Colmar.
En charge de l'exécution conforme des chantiers « électriques », en réalisant l'installation des équipements électriques de clients industriels de la région Alsace.
Missions principales :
- Réaliser l'usinage de pièces de grandes dimensions sur CN grand format (Tour GUNTYPE A160 + CN Fagor et Cazeneuve Optic 3000 à commande SIEMENS)
- Lire et interpréter les plans techniques, gabarits et fiches d'instructions
- Régler les paramètres d'usinage et choisir les outils adaptés aux fonctions des opérations
- Monter, brocher et réaliser les pièces de grandes tailles en respectant les règles de sécurité
- Assurer la qualité et le contrôle des pièces (contrôle visuel, gabarit, niveau, tolérances...)
- Participer à l'amélioration continue du processus d'usinage
Localisation : Secteur Colmar
Rémunération attractive selon profils
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Contact : ****@****.**
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Le profil recherché
Profil recherché :
- Formation : CAP / Bac Pro / BTS dans le domaine de l'usinage, productique mécanique ou équivalent
- Expérience : 10 ans minimum en secteur industriel sur pièces de grandes dimensions
Compétences techniques :
- Maîtrise des tours CN et des logiciels de programmation Fagor & Siemens
- Connaissance des matériaux (acier, inox, alliages, fonte...)
- Lecture de plans complexes et tolérances géométriques
- Connaissance des outils coupants et conditions de coupe
- Maîtrise des techniques de montage, fraisage, meulage et contrôle
- Compétences complémentaires
- Autonomie et rigueur
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Motivation et implication dans la qualité et la sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique pour la gestion des programmes CN
L'entreprise
Le cabinet Axia RH est un cabinet de recrutement généraliste qui réalise des recrutements en CDI et CDD dans toute la France, en apportant un suivi personnalisé à ses clients.
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Infos complémentaires
LES AVANTAGES :
D'un environnement familial, bienveillant et transparent
D'un réel accompagnement humain
D'un package social & rémunération adapté à l'engagement et aux responsabilités
(13ème mois + prime d'équipe + prime d'ancienneté + Mutuelle/Prévoyance avec garanties ++ selon la convention de la métallurgie + indemnisation repas/transport + participation + dispositif chèques cadeaux/vacances, ...)
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 4046978/28700975 CVIT/67S
