Les missions du poste
Pour accompagner l'arrivée d'un nouveau client, nous recherchons activement un(e) Assistant(e) chef de projet, en support de nos équipes siège et terrain, rattaché(e) à la Responsable Efficacité Commercial et opérationnelle.
Votre mission globale consiste à être l'interface entre le siège et le terrain, par des actions de coordination administratives et logistiques qui fluidifient l'activité
Missions
Pilotage de la Performance & Support Client
- Analyse & Reporting : Réaliser les analyses périodiques sur les actions du terrain. Créer, mettre à jour et piloter les fichiers de suivi (KPIs).
- Aide à la Décision : Préparer les données et les supports pour les synthèses clients (Business Reviews)
- Rôle d'Alerte : Identifier les points bloquants (performances, usage) et les remonter à votre manager
- Communication : Rédiger et diffuser les newsletters et notes de cadrage pour maintenir l'engagement des équipes terrain.
2. Gestion des Moyens & Logistique
- Parc Automobile : Suivre les attributions, les changements de véhicules, le kilométrage et assurer la gestion administrative des procès-verbaux (relances).
- Matériel & Outils : Gérer les dotations et outils des collaborateurs (Téléphones, Tablettes...)
- Interface CRM : Assurer le support de premier niveau sur l'outil de saisie terrain et garantir la qualité des données remontées.
3. Excellence Opérationnelle & Process
- Garant des Méthodes : Veiller au respect des process internes par les équipes terrain.
- Onboarding : Réaliser et mettre à jour les documents et guides d'accueil lors de l'intégration de nouveaux collaborateurs.
- Standardisation : Participer à l'harmonisation des pratiques entre les différentes Business Units pour créer une culture opérationnelle commune.
Le profil recherché
- Compétence Technique indispensable : Maîtrise avancée d'Excel (TCD, Recherche V, formules complexes). Une appétence pour les outils digitaux (CRM, Power BI) est un vrai plus.
- Soft Skills :
- Rigueur : Vous manipulez des données sensibles et des budgets.
- Sens du service : Vous aimez apporter des solutions concrètes aux équipes terrain.
- Agilité : Vous savez passer d'une analyse de données à une gestion logistique avec réactivité.
- Discrétion et neutralité : Vous savez évoluer dans un environnement en transformation avec diplomatie.
Envie d'un nouveau challenge et d'intégrer une entreprise formatrice ?
Rejoignez nos équipes !
Informations complémentaires:
Jours travaillés : du Lundi au Vendredi (2 jours de télétravail, 3 jours de bureau)
Salaire brut mensuel : 2000€ à 2200€ selon expérience
Avantages : 50% des frais de transport, carte ticket restaurant, télétravail ponctuel, Mutuelle, CE
Entreprise handi-engagée, CPM FRANCE facilite l'accès à l'emploi avec un réseau de référents RH pour vous accompagner. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Depuis 2013, le Groupe est engagé et signataire de la Charte de la Diversité.
Ref: tbjxartdag
Bienvenue chez Daytona
Nos collaborateurs apportent quotidiennement l'expertise métier de Daytona, reconnue par 15 trophées en 13 ans, afin d'augmenter leur visibilité, leur sell-in et sell-out.
Notre métier, c'est l'humain ! Serez-vous notre prochain talent ?
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Evaluation via CV : compétences, expériences et adéquation au poste.
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Echange RH pour valider les compétences clés et les conditions d'emploi (Tél ou Visio)
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Entretien opérationnel avec le futur manager (Visio ou Face à face)
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Simulation, questionnaire ou cas pratique selon profils
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Validation finale et intégration rapide
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La carte
106 Avenue Marx Dormoy
92200 Neuilly-sur-Seine
Publiée le 04/05/2026 - Réf : tbjxartdag
