Les missions du poste
Le PMO (Project Management Officer) sera responsable du suivi et de la coordination des projets de grande envergure. Elle/il travaillera en étroite collaboration avec les chefs de projets et les équipes techniques pour veiller au bon déroulement des projets dans les délais impartis et en respectant les exigences de qualité, de financement et de gestion des risques. Le PMO aura également la responsabilité de produire des rapports d'avancement réguliers pour l'équipe de direction. La finalité est d'améliorer en permanence la qualité du Management des projets et la performance des équipes projets.
Responsabilités principales :
- Créer et mettre en place les processus de gestion de projets
- Assister les chefs de projet dans leur rôle de pilotage des projets
- Développer des tableaux de bord et mettre en place et préparer routines pour suivre l'avancement des projets et améliorer leur performance
- Produire des rapports d'avancement réguliers pour l'équipe de direction
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de projets
- Assurer la communication et la coordination des projets entre les différentes parties prenantes
- Proposer, piloter et coordonner les actions de développement et de standardisation des méthodes et des outils de pilotage pour l'exécution de projets, en mettant l'accent sur l'amélioration de la performance.
- Communiquer sur les évolutions du Référentiel , accompagner les équipes dans l'intégration et implémentation de ces évolutions
- Aider à la résolution de problèmes
- Assurer l'intégration du référentiel PMO au sein des différentes disciplines et appliquer les standards transverses d'intégration correspondant pour le projet (processus intégré, organisation types, reporting intégré, etc.)
- Sécuriser que les OCR (obligations contractuelles récurrentes) sur son périmètre soient en place, fiables et livrées dans les délais
- Gérer les espaces de travail collaboratifs et droits d'accès
- Contribuer à une bonne communication dans l'équipe
Le profil recherché
Diplôme technique ou universitaire Bac +5 dans un domaine pertinent (ingénierie, gestion de projet, etc.) vous avez une culture technique et industrielle
- Minimum de 2 ans d'expérience en gestion de projets
- Pratique des méthodologies internationales de Management de Projets (notamment PMI ®)
- Anglais Obligatoire
- Rigueur, sens de l'organisation, orienté client, pragmatique
- Maitrise des outils de reporting digitalisés type Power BI
- Bonne connaissance des pratiques de planifications des grands projets
- Expérience réussie de la conduite du changement et du management transverse
- Excellente capacité à travailler en équipe
- Capacité à gérer plusieurs projets et priorités simultanément
- Excellentes compétences en communication à l'oral et à l'écrit
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Framatome en images
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 2026-26148
