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ESTM PIGIER emploi
ESTM PIGIER recrutement

Alternance Bac+3 - Bac+5 Chargé de Communication et Évènementiel H/F ESTM PIGIER

  • Champagnole - 39
  • Alternance
  • 24 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Nos écoles ESTM Pigier recrutent pour le compte de leur client un(e) Apprenti(e) Chargé(e) de Communication et évènementiel.


Notre client est une collectivité territoriale, elle assure la gestion des services publics locaux et accompagne les habitants dans leur quotidien à travers des missions administratives, sociales, éducatives et culturelles. Elle intervient également dans l'aménagement du territoire et le développement local.

Implantée au coeur de son territoire, cette structure se distingue par son engagement au service des citoyens, sa proximité et la diversité de ses actions au service de l'intérêt général.

VOS MISSIONS :


Communication

  • Rédiger des contenus (site internet, réseaux sociaux, supports print)
  • Animer les réseaux sociaux de la ville
  • Créer des visuels (affiches, flyers, programmes)
  • Mettre à jour le site internet
  • Participer aux campagnes de communication

Événementiel

  • Participer à l'organisation d'événements municipaux (dont les Estivales)
  • Contribuer à la coordination logistique (prestataires, matériel, planning)
  • Assurer une présence terrain lors des événements
  • Participer à la promotion des manifestations

Le profil recherché

  • À l'écoute et attentif·ve aux besoins des interlocuteur·rice·s
  • Analytique, avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse
  • Doté·e d'une belle élocution et d'une communication claire
  • Dynamique et impliqué·e dans les missions confiées
  • Doté·e d'un bon esprit d'équipe et d'un sens de la collaboration
  • Minutieux·se, avec le souci du détail
  • Réactif·ve face aux demandes et aux imprévus
  • Rigoureux·se et structuré·e dans l'organisation du travail

Infos complémentaires

Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation :

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réaliser une demande de candidature sur notre site internet.

  • Remplir le dossier de candidature.

  • Réaliser les tests d'admission.

  • Effectuer l'entretien de motivation avec l'équipe admission.

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Publiée le 04/05/2026 - Réf : 4045257/28692366 2026-185

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