Détail du poste
Vos missions principales :
- Prospection et développement commercial : Construire et fidéliser un portefeuille d'entreprises en proposant des solutions sur-mesure en complémentaire santé et prévoyance.
- Conseil et expertise : Analyser les besoins des entreprises, sélectionner des offres adaptées et négocier des contrats multiproduits, en respectant la réglementation en vigueur.
- Gestion administrative et commerciale : Suivre les dossiers, optimiser l'organisation des visites et utiliser les outils de reporting pour analyser votre activité et rendre compte.
- Représentation de la mutuelle : Valoriser l'image et les services de la mutuelle MOS auprès des entreprises et des adhérents individuels.
- Veille marché : Analyser le marché et proposer des actions pour développer l'offre entreprises.
Missions secondaires :
- Contribuer à la définition des objectifs du service et du Plan d'actions commerciales.
- Répondre aux demandes d'études personnalisées pour les adhérents individuels.
Ce que nous offrons :
- Un poste en CDI avec des objectifs stimulants et une rémunération attractive (fixe + variable).
- Une formation continue pour développer vos compétences.
- Un environnement de travail collaboratif et innovant.
- Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.).
Le profil recherché
Compétences: Développer un portefeuille clients et prospects,Présenter et valoriser un produit ou un service,Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision,Recueillir et analyser les besoins client,Concevoir un devis ou un projet de contrat,Conduire un entretien de vente,Contrôler la conformité des données,Développer et fidéliser la relation client,Favoriser l'entente, la collaboration,Gérer des réclamations et litiges,Mettre à jour un dossier, une base de données,Promouvoir une proposition, un projet,Structurer, synthétiser des informations
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres assurances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
10 Rue Jean Giono
21000 Dijon
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 207LDKF