Les missions du poste
Vous aimez la technique en environnement industriel ?
Nous vous proposons d'intégrer notre service Automatismes Electricité.
Vous analysez des programmes de maintenance pour en rechercher l'optimisation.
Vous gérez le calendrier industriel en assurant une veille technique et en ayant une vision élargie de la maitrise d'ouvrage des matériels de son périmètre.
Vous réalisez l'animation technique du collectif préparateurs et chargés de préparation pour renforcer la coopération en transverse et gagner en efficacité opérationnelle.
Vous pilotez des dossiers à enjeu et la gestion des interfaces avec les autres services de la centrale.
Vous réalisez des expertises techniques dans les domaines Instrumentiste et Electricité et participez à l'analyse d'aléas.
Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.
Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Vous travaillerez, également, en horaires décalés, pendant certaines période de l'année.
Vos compétences, acquises sur ce poste, vous permettront d'évoluer dans le domaine de l'expertise ou sur des fonctions managériales ou de pilotage de projets.
Le profil recherché
Diplôme d'ingénieur Contrôle Commande / Instrumentiste / Electricité ou Bac +5 dans un / des domaines équivalents.
Vous êtes autonome, faites preuve de méthode et de rigueur ;
Vous prenez des initiatives et recherchez la performance ;
Votre leadership vous permet d'argumenter vos analyses ;
Vous avez un bon relationnel et le sens de la diplomatie.
Rémunération :
Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 38K€ et 43K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif...
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Les avantages
- Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
- Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
- La formation pour le développement des compétences accessible à tous
- Une rémunération attractive
- Des compétences reconnues et encouragées
- Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
-
EDF en images
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 2026-170926