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Hunyvers SA recrutement

Commercial de Véhicules de Loisirs Itinérant H/F Hunyvers SA

  • Saint-Priest - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 3 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez l'aventure Hunyvers !

Vous avez le goût du commerce, le sens du service client et l'envie d'évoluer dans un environnement dynamique et convivial ?
Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, où l'esprit d'équipe et le plaisir de travailler ensemble font la différence ? Cette opportunité est faite pour vous.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Commercial(e) Itinérant(e) Véhicules de Loisirs intervenant sur nos concessions situées dans les départements 63, 71 et 69.


Véritable ambassadeur(drice) de la marque Hunyvers, vous accompagnez nos clients dans leur projet d'achat et contribuez activement au développement commercial de votre secteur :

  • Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans l'achat de véhicules de loisirs (neufs et occasions)
  • Développer votre portefeuille clients via des actions de prospection (téléphonique, terrain, événements)
  • Proposer des solutions de financement adaptées et conclure les ventes
  • Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à la livraison, dans une logique de satisfaction optimale
  • Mettre en valeur les véhicules (parc, annonces en ligne, étiquetage, pricing)
  • Participer activement aux salons, foires et événements commerciaux

Ce que nous vous proposons

  • Un CDI à temps plein, du mardi au samedi
  • Un statut agent de maîtrise au forfait jours
  • Une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable
  • Une formation interne à nos produits et outils
  • De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement
  • Un environnement de travail basé sur la proximité, la bienveillance et l'esprit collectif

Le poste sera rattaché à l'une de nos concessions situées dans les départements 63, 71 ou 69, en fonction de votre localisation.

Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle stimulante, au coeur d'un secteur passionnant.

Postulez dès maintenant !

Le profil recherché

  • Formation Bac à Bac +2 en commerce ou vente
  • Expérience d'au moins 2 ans sur un poste commercial (BtoB ou BtoC), idéalement dans un environnement de vente-conseil (automobile, distribution spécialisée, etc.)
  • Goût du challenge, culture du résultat et sens du service client
  • Aisance relationnelle, autonomie et esprit d'équipe
  • Permis B indispensable (déplacements réguliers à prévoir sur les départements 63, 71 et 69)

Bienvenue chez Hunyvers SA

Chez HUNYVERS, nous vivons une aventure passionnante depuis bientôt 20 ans, fiers d'être devenus aujourd'hui le 2e acteur français de la Distribution, réparation, location de véhicules de loisirs et de bateaux.

Nos 21 entités dédiées aux camping-cars, vans, caravanes et également aux bateaux, basées dans le centre de la France commercialisent plus de 50 marques de véhicules de loisirs, entretiennent plus de 30 000 camping-cars et servent plus de 60 000 clients.Nous proposons outre la vente et la location, un accompagnement complet de nos clients via le Financement, le rachat, le dépôt-vente, l'entretien, la réparation, l'accessoirisation et l'aménagement sur-mesure de véhicules... ET cerise sur le gâteau, une plateforme digitale « CaraMaps », dédiée au voyage itinérant, qui regroupe déjà 750000 utilisateurs.

Fort de ses 300 collaborateurs engagés et d'une croissance continue avec un CA de 122,70 millions d'Euros au 31/08/2025, HUNYVERS est entrée en bourse (Euronext Growth) en mars 2022.

Engagés pour la planète, nous sommes fiers de faire partie de la communauté du Coq Vert, 1000 entreprises engagées dans la transition énergétique et écologique.Nous mettons également en place une organisation de recyclage des pneus et des batteries pour minimiser notre impact environnemental.

L'humain, au centre de la vision du groupe Hunyvers.

Nous croyons en un environnement de travail bienveillant et participatif, où chacun apporte son savoir-faire, son expérience, sa passion et ses idées afin de contribuer à la poursuite de notre dynamique croissance.

L'union des équipes est primordiale, elle constitue à la fois l'essence du groupe et sa plus grande force.

Rejoignez Notre famille HUNYVERS !

Si vous recherchez une entreprise à taille humaine, prête à vous emmener vers de nouveaux horizons, où l'aventure et la découverte vous attendent, où l'innovation est encouragée, où la cohésion est de mise, où vous accéderez à une grande variété de métiers et de possibilité d'évolutions en interne dans une ambiance « voyages et liberté », et où le respect de l'environnement est primordial, HUNYVERS est votre destination !

Contactez-nous dès aujourd'hui pour explorer les opportunités de carrière passionnantes qui vous attendent chez HUNYVERS !

#HUNYVERS #Aventure #vehiculesdeloisirs #voyages

Site Hunyvers : www.hunyvers.com

Infos complémentaires

Avantages et rémunération :
- Salaire fixe + commissions (ventes, reprises, financements) sans plafonds

- Véhicule de fonction à définir
- Titres restaurant de 9€ (60% pris en charge employeur)
- Mutuelle et prévoyance entreprise
- Prime de cooptation de 500€
- Prime annuelle sous validation de la Direction en fin d'année
- Chèques cadeaux événements familiaux, ancienneté et retraite, Noël...

Environnement De Travail et Qualité De Vie Au Travail :
- Café offert
- Box de bienvenue
- Plan d'intégration des collaborateurs
- Vêtements : polos, doudounes...
- Informatique : achat d'outil Mac et développement de logiciel à notre secteur d'activité
- Groupe Happy :
- Animation des salariés autour de challenges sportifs, culinaires...ou d'événements pour créer de la cohésion au sein d'une concession, ou inter concessions
- Contribution à l'amélioration des espaces communs des concessions : jeux de fléchette, babyfoot, barbecues, machines à café Un espace extérieur aménagé dans toutes concessions pour moments conviviaux Une salle de pause avec frigo, Lave-vaisselle, Micro-ondes : possibilité de manger sur place
- Événements conviviaux annuels par concession
- Evénements annuel inter concessions

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Étude des CV reçus par le service RH et le responsable de la concession

  • Entretien téléphonique des personnes présélectionnées sous 10 jours

  • Entretien physique pour les candidatures validées à l’issu de l’entretien téléphonique

  • Envoi d’une offre d’emploi au candidat retenu

  • Réponses négatives pour les autres candidats

La carte

255 Route de Grenoble

69800 Saint-Priest

Localiser le poste

Publiée le 29/04/2026 - Réf : 4022339/28620302 CDVDLI/69S

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