Détail du poste
Vous souhaitez participer au développement d'une ville dotée d'une Citadelle classée au Patrimoine Mondiale de l'Humanité par l'UNESCO, cette offre est pour vous.
Blaye, sous-préfecture de la Gironde, située à 45 kilomètres de Bordeaux, comprenant 5 000 habitants est une commune dynamique et agréable.
La commune de Blaye recrute son/sa chef(fe) de service de police municipale pour piloter un service à taille humaine, engagé au quotidien dans la sécurité et la qualité de vie des habitants comme des visiteurs. Vous jouerez un rôle clé dans la stratégie locale de sécurité publique.
Sous l'autorité du Maire, vous assurez le pilotage global du service de police municipale et garantissez la mise en oeuvre des missions de sécurité publique sur l'ensemble du territoire communal.
- Encadrer et structurer le service de Police Municipale
- Participer activement aux missions de terrain
- Assurer la prévention, la dissuasion et la répression des infractions
- Garantir la rédaction et le suivi des actes administratifs et judiciaires
- Développer la relation de proximité avec la population et les acteurs locaux
- Assurer la coordination avec la Gendarmerie
- Superviser les activités spécifiques (fourrières, objets trouvés, chiens dangereux...),
- Gérer la vidéosurveillance
- Participer aux réunions de sécurité
- Organisation des actions de prévention et de dissuasions
- Organiser des actions de sensibilisation à destination des publics cibles (commerçants, personnes âgées, milieux scolaire, associatif...)
- Analyser les demandes et doléances, formuler des réponses appropriées
- Contrôler l'application des arrêtés de police du Maire
- Surveillance des entrées et sorties des écoles
- Surveillance des bâtiments communaux, des parcs
- Assurer la sécurité lors des manifestations ou cérémonies communales
Le profil recherché
Chef de service de police municipale titulaire (catégorie B)
- Expérience confirmée en encadrement opérationnel (idéalement petite équipe)
- Excellente gestion des priorités et des situations sensibles
- Aisance relationnelle et forte capacité d'adaptation
- Maîtrise des aspects administratifs et juridiques des collectivités et des pouvoirs de police du Maire
- Respect de la déontologie et de la hiérarchie politique et administrative
- Sens aigu des responsabilités et prise d'initiative
- Sens du devoir, du service public et exemplarité comportementale
- Sens de l'écoute et qualités relationnelles
- Sens de l'organisation, rigueur, méthode
- Discrétion absolue, disponibilité
Publiée le 29/04/2026 - Réf : O033260427000551