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Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Alternant·e Metrologie H/F Segula Technologies

  • Caen - 14
  • Alternance
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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Les missions du poste

Dans le cadre de nouveaux projets dans le secteur automobile et de l'electroménager, nous recherchons un Metrologue H/F pour un contrat d'apprentissage.

Vos missions seront les suivantes (en binôme) :

  • Objectifs pédagogiques : Piloter une activité BE en relation avec le client et en collaboration avec le chef de projet ou le pilote études.

  • Connaissances des différents outils de communication : Créer des documents permettant les échanges clients

  • Connaissances des attentes du client : Savoir-faire un reporting

  • Maitriser l'ensemble des outils du laboratoire (tridi, scan, optique..) de métrologie

  • Savoir utiliser Polyworks

  • Préparer des dossiers de consultation

  • Connaissances des cahiers des charges : Savoir lire et interpréter une cotation ISO, chaine de cote, lecture de plans..

  • Connaissance du process impression 3D

  • Connaissances des demandes de cotation clients : Identifier le nombre d'heures en fonction des activités

Le profil recherché

Vous préparez une formation technique de niveau Bac +2 ou un BUT/ licence, orienté mesures physiques - techniques d'instrumentation, idéalement vous avez une première approche d'un milieu industriel

Si vous avez déjà travaillé sur des logiciels de Métrologie (Polyworks...) c'est un plus, et idéalement eu une approche plasturgie et mécanique.

Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux, et faites preuve de curiosité technique.

Alternance en apprentissage de 12 à 24 mois selon profil et formation, sur Caen.

Infos complémentaires

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

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La carte

24 Rue Bailey

14000 Caen

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Publiée le 28/04/2026 - Réf : df6c825f-9cce-42ea-8dfb-43478165009f

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