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Exail emploi
Exail recrutement

Responsable Commercial Export - Simulation Aéronautique Défense H/F Exail

  • Lannion - 22
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes au coeur de la stratégie de croissance : prospection, gestion et fidélisation des clients, négociation de contrats majeurs et représentation de l'entreprise à l'international.

Vos missions principales

  • Développer le portefeuille clients : identifier, prospecter et conquérir de nouveaux comptes, tout en consolidant les relations existantes.
  • Construire la stratégie commerciale : analyser les marchés et la concurrence, proposer de nouveaux partenariats, et définir les axes de croissance.
  • Piloter les ventes : accompagner les clients dans l'expression de leurs besoins, gérer le cycle de vente complet (de la prospection à la signature), assurer le suivi des projets en collaboration avec les équipes techniques.
  • Rédiger et défendre les offres commerciales : préparer les propositions, négocier et finaliser les contrats.
  • Coordonner avec les équipes internes : travailler main dans la main avec l'ADV, la production et les chefs de projet pour garantir la réussite client.
  • Assurer le suivi et le reporting : analyser vos résultats, anticiper les prévisions et partager vos recommandations stratégiques.
  • Représenter l'entreprise : participer aux salons, événements internationaux et rencontres clients.
  • Effectuer une veille active : suivre tendances, réglementation export et concurrence pour adapter l'offre.

Le profil recherché

  • Vous êtes un(e) commercial(e) export confirmé(e) (5 ans min.) avec une double culture technique (simulation et logiciel ou mécatronique) et commerciale.
  • Une expérience aéronautique (compagnies aériennes, forces armées, centres de formation) et une qualification de pilote ou ingénieur de maintenance sont de réels atouts.
  • Entrepreneurial(e), convaincant(e) et persévérant(e), vous savez ouvrir des portes sur de nouveaux marchés complexes.
  • Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute pour bâtir des relations de confiance durables.
  • Leadership naturel pour fédérer les équipes autour des projets.
  • Maîtrise des outils bureautiques et CRM.
  • Anglais courant indispensable, espagnol apprécié.

Les avantages

  • Télétravail
  • Restaurant d'entreprise ou carte ticket restaurant
  • Événements d’entreprise
  • Prime d'intéressement
  • Opportunités de mobilité interne
  • Prime de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le/la Chargé.e de recrutement

  • Entretien sur site avec les opérationnels

  • Entretien complémentaire (optionnel)

  • Réponse finale

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Publiée le 28/04/2026 - Réf : YBKPY387

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