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Groupe SGP emploi
Groupe SGP recrutement

Coordinateur de Sites - Profil Manager H/F Groupe SGP

  • Reims - 51
  • CDI
  • Bac
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez une entreprise collaborative et innovante pour un rôle clé dans le domaine de la sécurité. En tant que coordinateur / manager au sein du Groupe SGP, vous assurerez un environnement sécurisé tout en interagissant quotidiennement avec divers collaborateurs et visiteurs.

Nos équipes sont engagées à offrir un service exemplaire, garantissant que les normes de sécurité les plus strictes soient respectées. Vous intégrerez ce groupe sous un contrat à durée indéterminée à temps complet, pour accompagner nos ambitions de développement durable et d'excellence opérationnelle.

  • Coefficient : 185 AM (Agent de Maitrise)
  • Contrat : CDI TEMPS COMPLET
  • Démarrage : au plus vite
  • Carte professionnelle : OBLIGATOIRE

Vous serez chargé de gérer 15 sites industriels entre l'agence et le client

Faire le suivis KPI

Faire le suivis clientèle

Vous disposerez d'un véhicule de service

Etre à l'aise avec l'informatique

Le profil recherché

De nature collaborative, vous appréciez le travail en équipe, votre rigueur et votre dynamisme seront des qualités à mettre en avant.

Vous faites preuve d'indépendance et possédez une solide relationnelle.

Vous avez une grande facilité à gérer des projets.


Infos complémentaires

Nous sommes une entreprise d'avenir avec des opportunités, des possibilités d'évolution et d'affectation qui n'attend que de vous intégrer dans notre beau secteur de la sécurité !

Au-delà des avantages de la branche professionnelle que nous appliquons déjà, vous pouvez bénéficier :
- Un financement de vos frais de formations obligatoires
- D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
- De proximité et de réactivité grâce à une équipe supports dédiée
- Des heures supplémentaires payées au mois ;
- Des primes de dépannage afin de récompenser votre investissement et votre disponibilité ;
- Un système d'indisponibilité en cas de besoin ;
- Une mutuelle compétitive pour vos frais de santé ;
- Une vaste offre de formation en synergie avec SGP formation ;

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception des CV et tri des candidatures

  • Première approche lors d’un entretien téléphonique

  • Prise de rendez-vous pour un entretien physique

  • Entretien physique avec le manager qualité

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La carte

8 Bis Rue Gabriel Voisin

51100 Reims

Localiser le poste

Publiée le 28/04/2026 - Réf : 4017162/28595602 CDSPM/51R

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