Les missions du poste
Nous recherchons un(e) employé(e) libre-service pour renforcer nos équipes en CDI au sein du service Frais Libre-service.
Sous la supervision de votre Responsable de rayon, vous serez responsable de la présentation générale de votre rayon, en respectant les règles de merchandising. Vous assurerez la mise en rayon, le « facing », et la gestion des stocks pour éviter les ruptures. Vous préparerez les états de commandes et approvisionnerez votre rayon de manière rigoureuse. Votre rôle inclut également la vérification des dates et la signalisation des anomalies (produits, prix, qualité) à votre responsable, ainsi que l'application des mesures correctives nécessaires. Vous accueillerez et renseignerez les clients dans le respect de notre charte de satisfaction. Vous travaillerez principalement le matin du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine.
Ce poste offre un salaire selon expérience, un intéressement et une participation, ainsi que des avantages CSE (chèque vacances).
Taux horaires à partir de 12.05EUR bruts puis 12.16EUR après 4 mois d'ancienneté
Poste à pourvoir en CDI à 25h par semaine
Le profil recherché
Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ponctuel(le), sérieux(se), autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Vous devez être dynamique, aimer le travail en équipe et avoir le goût du commerce. Votre sens du service et votre capacité à satisfaire les clients sont essentiels. Vous devez être rigoureux(se) dans la gestion des stocks et la vérification des dates. Votre capacité à signaler les anomalies et à appliquer les mesures correctives est également importante. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec votre équipe. Votre sens de l'organisation et votre polyvalence vous permettront de gérer efficacement votre rayon. Ce poste est idéal pour une personne qui aime le contact client et qui est motivée par les défis de la gestion de rayon.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
La carte
Boulevard de la Prairie
44150 Ancenis-Saint-Géréon
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 26-07990
