Les missions du poste
Une fois recruté.e, vous suivrez notre formation interne de 11 semaines en alternance, au sein de notre école d'intégration.
Concrètement, comment ça se passe ?
En formation : Vous serez initié.e au métier du Contrôle Technique de Construction grâce à nos formations internes (sécurité incendie, structure, lecture de plans, méthodologie, etc.).
Vous :
- Prendrez en main nos outils internes
- Bénéficierez de formation animée par des collaborateurs d'Alpes Contrôles, rendant les interventions plus concrètes
- Rejoindrez une promotion venue de toute la France pour une intégration facilitée
Sur le terrain : À votre arrivée en agence, vous ne serez pas livré.e à vous-même : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par un tuteur. Vous participerez, avec lui, aux visites de chantiers et au suivi des dossiers.
Quels sont les principaux avantages à rejoindre Alpes Contrôles?
- Absence de pression du chiffre
- Prime d'intéressement, de participation et de vacances
- 22,5 jours de RTT par an (équivaut en moyenne à une demi-journée par semaine, à l'année)
- Tickets restaurant à 9 euros
Le profil recherché
Pas d'inquiétude, pas besoin de tout connaître ! Vous pouvez être débutant.e diplômé.e d'un Bac +5 en bâtiment/génie civil.
Dans l'idéal, un diplôme spécialisé structure ou disposer d'une première expérience en structure est un plus!
Ce qui fera la différence ? Votre rigueur, votre curiosité et votre capacité à vous adapter à des situations et interlocuteurs variés.
Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant !
Conformément à notre politique d'inclusion et d'égalité Femme-Homme, Alpes Contrôles encourage toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur situation personnelle ou de leur genre, à postuler pour rejoindre notre équipe.
Les avantages
- Prime d’intéressement et de participation
- Prime de vacances
- 22,5 jours de RTT
- Tickets restaurant, chèques vacances
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre CV sera étudié par notre équipe recrutement.
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S’il est retenu, un premier entretien sera organisé avec un.e chargé.e de recrutement.
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Un second entretien sera dispensé avec l’équipe et/ou un.e expert.e du domaine concerné.
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Si les échanges sont concluants, le service R.H vous contactera pour établir le contrat.
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Alpes Contrôles en images
La carte
60 rue Thomas Edison
73200 Gilly-sur-Isère
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 1027078
