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EFS Etablissement Français du Sang emploi
EFS Etablissement Français du Sang recrutement

Chef d'Équipe - Infirmier - Centre de Soins H/F EFS Etablissement Français du Sang

  • Bois-Guillaume - 76
  • CDI
  • Bac +2
  • Santé • Social • Association
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Vous êtes passionné(e) par le soin et souhaitez contribuer à une mission essentielle ? Intégrez le centre de soins et participez à des activités vitales pour la santé des patients.

Votre rôle :

En tant que chef d'équipe / infirmier(e) de centre de soins, vous jouerez un rôle clé pour accueillir et soutenir les patients dans leur parcours de soins et réaliserez des prélèvements de cellules souches hématopoïétiques, ainsi que d'autres actes thérapeutiques.

Vos missions :

  • Accueillir et accompagner les patients : Veiller à leur confort et répondre à leurs besoins.
  • Effectuer des prélèvements : Réaliser les prélèvements et les actes thérapeutiques conformément aux instructions médicales et aux procédures en vigueur.
  • Surveiller l'état des patients : Identifier les premiers signes d'intolérance et prendre les mesures nécessaires.
  • Assurer la traçabilité : Utiliser le logiciel médicotechnique pour garantir la traçabilité des actes réalisés.
  • Entretenir le matériel : Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel utilisé.
  • Gérer les consommables : Participer à la gestion des consommables et du matériel.
  • Traçabilité des déchets : Assurer la traçabilité des déchets (DASRI).

Missions en collaboration avec le responsable d'activité :

  • Organiser l'activité journalière de l'équipe pour la continuité d'activité ;
  • Préparer, animer les réunions de service, rédiger les compte-rendus et les diffuser ;
  • Elaborer, diffuser les plannings de l'équipe et gérer les anomalies ;
  • Prendre en charge la réalisation des entretiens de carrières pour le personnel infirmier et administratif ;
  • Gérer les relations avec les interfaces externes (EFS, laboratoires, ...).

Le profil recherché

À propos de l'activité :

Vous serez impliqué(e) dans le prélèvement de cellules sanguines et de cellules souches hématopoïétiques par aphérèse, nécessitant une maîtrise parfaite des abords veineux périphériques et centraux.

Une expérience en milieu hospitalier, notamment en oncologie, hématologie, dialyse ou aphérèse transfusionnelle, est un atout.

Prérequis :

Satisfaire aux conditions d'exercice de la profession d'infirmier (art. L. 4311-1 et suivants et R. 4311-1 du code de la santé publique)

Être titulaire de l'attestation à la formation aux gestes et soins d'urgence (AFGSU de niveau 2) en cours de validité

Profil :

  • Excellentes qualités relationnelles.
  • Capacité d'adaptation et écoute active.
  • Rigueur et sens de l'organisation.
  • Respect de la confidentialité et esprit d'équipe.

💖 Pourquoi nous rejoindre ?

· Impact direct :Chaque don compte et contribue à sauver des vies.

· Équipe dynamique :Travaillez avec des professionnels passionnés dans une ambiance conviviale.

· Formation continue :Développez vos compétences et grandissez avec nous.

· Valeurs humaines :Participez à une mission qui valorise le don et la solidarité.

Prêt(e) à relever le défi ?
Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine unique, où chaque jour est une occasion de faire la différence !

Infos complémentaires

Atouts et conditions de travail

Avantages

🏆 Les + du poste 🏆

- Accès au CSE dès votre arrivée.

- Tickets restaurants

- Prise en charge des transports en commun à hauteur de 55%

Organisation de travail

Sur site

Notre politique handicap

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés

  • Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH

  • Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé

  • Proposition d'emploi au candidat retenu

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La carte

609 Chemin de la Bretèque

76230 Bois-Guillaume

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Publiée le 27/04/2026 - Réf : 18-2026-20137

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