Les missions du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la location et entretien d'engins TP dans l'Est-Var, un technicien itinérant confirmé en engins de travaux publics pour assurer la maintenance et l'optimisation des parcs d'engins.
Missions principales
- Assurer la maintenance préventive et curative des engins de travaux publics (pelles, chargeuses, compacteurs, etc.) en respectant les normes constructeur et les délais impartis
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur site ou en atelier
- Participer à la gestion des parcs d'engins : suivi des interventions, planification des maintenances, gestion des stocks de pièces détachées
- Conseiller les conducteurs et les chefs de chantier sur les bonnes pratiques d'utilisation et d'entretien des engins
- Respecter et appliquer les règles de sécurité et les procédures environnementales en vigueur
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions techniques innovantes
- Rendre compte de l'état des engins et des interventions réalisées dans les outils de suivi (rapports, logiciels de gestion)
Enjeux et responsabilités
En tant que technicien itinérant confirmé, vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité et la performance des engins, garantissant ainsi la continuité des chantiers et la satisfaction des clients. Votre expertise technique sera essentielle pour limiter les temps d'arrêt et optimiser la durée de vie des équipements. Vous serez également un relais précieux entre les conducteurs, les chefs de chantier et les fournisseurs de pièces, assurant une communication fluide et efficace.
Avantages
- Intégration au sein d'une équipe dynamique et professionnelle dans un groupe en pleine expansion
- Possibilité de travailler sur des chantiers variés et stimulants, avec des engins modernes et performants
- Environnement de travail encadré, avec un management direct et transparent
- Respect des normes de sécurité et des bonnes pratiques du secteur
- Opportunité de contribuer activement à l'amélioration des processus et à la croissance du groupe
Le profil recherché
Vous êtes un technicien itinérant confirmé en engins de travaux publics, passionné par la mécanique et doté d'un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous !
Profil recherché
- Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative sur engins de travaux publics (pelles, chargeuses, compacteurs, etc.)
- Expertise en diagnostic de pannes et réparation sur site ou en atelier
- Connaissance approfondie des normes constructeur et des procédures de sécurité en vigueur
- Maîtrise des outils de suivi (rapports, logiciels de gestion) et des techniques de gestion des stocks de pièces détachées
- Expérience en gestion de parcs d'engins et planification des maintenances
- Qualités personnelles :
- Autonomie et réactivité : capacité à intervenir rapidement et efficacement sur différents sites
- Sens du relationnel : aptitude à conseiller les conducteurs et chefs de chantier avec pédagogie
- Rigueur et organisation : gestion optimale des priorités et respect des délais
- Esprit d'équipe et adaptabilité : intégration facile dans un environnement dynamique et exigeant
- Sens des responsabilités : respect strict des normes de sécurité et des procédures environnementales
- Formation et expérience :
- Formation technique en maintenance des engins TP (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent) ou expérience équivalente
- Minimum 5 ans d'expérience en maintenance d'engins de travaux publics, idéalement en contexte itinérant
- Expérience confirmée dans la gestion de parcs d'engins et la planification des maintenances
- Connaissance des outils de diagnostic électronique et des logiciels de gestion de maintenance
Pourquoi ce poste est fait pour vous ?
- Vous aimez travailler sur le terrain et contribuer directement à la performance des chantiers ?
- Vous recherchez un environnement professionnel exigeant, où votre expertise technique sera reconnue et valorisée ?
- Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe en pleine croissance, avec des opportunités d'apprentissage et de progression ?
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant et faites de ce projet une réussite !
L'entreprise
L'entreprise qui vous accueille
Notre client est un groupe local solide et structuré, dont le coeur de métier est ancré dans les travaux publics, complété par des activités diversifiées dans le transport de passagers, la restauration/hôtellerie (CHR) et les services. Implanté dans l'Est-Var, ce groupe familial rassemble plusieurs entités juridiques distinctes, consolidées au niveau bilanciel, pour un périmètre dépassant les 100 millions d'euros de chiffre d'affaires.
C'est un environnement où les décisions se prennent vite, les interlocuteurs sont accessibles, et chaque collaborateur a un impact réel sur la trajectoire de l'entreprise. La culture y est directe, exigeante et orientée résultats - elle valorise les profils qui pensent, proposent et agissent.
Le contexte du recrutement
Ce recrutement traduit une volonté stratégique forte : reprendre la maîtrise totale de la comptabilité en interne, gagner en agilité dans le pilotage financier quotidien et accélérer la digitalisation des processus comptables à l'échelle du groupe.
C'est une création de poste, portée par une ambition claire : disposer d'un expert capable d'apporter une vision financière en temps réel, de structurer les outils et de conseiller la direction avec pertinence et réactivité. Le groupe est en structuration active, avec des acquisitions et de nouvelles entités à intégrer : le terrain est fertile pour quelqu'un qui veut construire.
Culture et valeurs
L'ambiance est celle d'une PME familiale à fort ADN entrepreneurial : on va vite, on attend des gens qu'ils prennent des initiatives, et les profils attentistes ne s'y épanouissent pas. Le management est direct, parfois exigeant, toujours transparent. Les dirigeants ont du caractère et de l'expérience - ils attendent en face d'eux quelqu'un capable de tenir ses positions, de défendre ses analyses et d'apporter une vraie valeur ajoutée intellectuelle. La hiérarchie existe, mais elle ne freine pas : si vous avez une bonne idée, elle sera entendue.
Publiée le 27/04/2026 - Réf : hpb81c3sf4i4
