Détail du poste
Dans le cadre d'un nouveau projet, nous sommes à la recherche d'ingénieurs expérimentés pour caractériser des composants Hyperfréquences
Vous serez en charge de:
- Intervention sur produits HF ( 1-40Ghz).
- Rédaction des plans de tests/caractérisation
- Mise en oeuvre des tests
- Analyse des résultats
- Débug
- Rapport de tests/caractérisation
- Environnement Python
Offre localisée à Grenoble, date de démarrage septembre 2026
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Grenoble.
Profil Recherché
Vous êtes passionnés par la technique et vous justifiez d'expériences réussies sur des produits RF/Hyperfréquences.
Compétences:
- Rédaction technique
- Métrologie
- Générateur de signaux
- Caractérisation de dispositif
- Mesures RF
- Analyseur de spectre, VNA, Oscilloscope, multimètre, LNA
Avantages Salariaux
-
-
- 10 jours de RTT par an
-
- Allocation repas ou Titre restaurant presque intégralement pris en charge
-
- Mutuelle Santé Famille
-
- Compte Epargne Temps
-
- Participation et Intéressement
-
- Prime de cooptation de 1000 ou 1500 €
-
- Prime de vacances
-
- Prime Transport de 200 € net par an et 50 € brut mensuel.
-
Qui sommes-nous
ELSYS Design est une société d'ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.
Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l'ingénierie système.
Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.
Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d'évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D'intégrer une structure familiale, présentant les avantages d'un grand groupe ?
Alors, n'hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien avec le responsable d’affaires en charge de l’activité
-
2ème entretien technique avec le référent métier pour qualifier vos compétences techniques
-
3ème rendez-vous avec le responsable de centre ou le directeur régional
-
ELSYS Design en images
Publiée le 24/04/2026 - Réf : E-G-20260424-148501