Les missions du poste
Nous recherchons un Technicien en Ventilation motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe, avec pour mission de réaliser du porte-à-porte auprès des bailleurs sociaux. Vous serez en charge de visiter en moyenne 80 passages par jour afin d'assurer la maintenance et les interventions nécessaires sur les installations de ventilation de nos clients bailleur.
Vos missions :
- Interventions en porte-à-porte chez les bailleurs sociaux.
- Réalisation des prestations de maintenance et dépannage en ventilation.
- Prise en charge de l'entretien et de la mise en conformité des équipements.
Le profil recherché
Profil recherché :
- Savoir-être irréprochable : capacité à travailler de manière autonome, sens du service et de l'écoute.
- Habilitation électrique et/ou travaux en hauteur (une formation peut être fournie si nécessaire).
- Expérience en maintenance ou dépannage technique (idéalement dans le domaine de la ventilation).
L'entreprise
Les avantages de travailler avec Work 2000 :
- Prime de parrainage : gagnez jusqu'à 150€ en parrainant un proche !
- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.
- Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.
- Accès au FASTT : bénéficiez d'aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d'enfants et bien d'autres services.
- Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.
- Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d'autres partenaires locaux.
- Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.
- Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l'écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi.
Infos complémentaires
Avantages :
- Paniers repas très avantageux : 15,30€ par jour travaillé.
- Véhicule de service fourni avec prise en charge des frais de déplacement.
- Organisation du temps de travail respectueuse de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle : une journée non travaillée tous les 15 jours.
Conditions :
- Environ 80 passages par jour à effectuer auprès des bailleurs sociaux.
- Travail en autonomie et sur terrain, avec un planning adapté à votre bien-être et à votre efficacité.
Si vous êtes intéressé par ce poste qui allie travail sur le terrain et qualité de vie professionnelle, n'hésitez pas à postuler et rejoindre une équipe dynamique et en pleine expansion !
Publiée le 24/04/2026 - Réf : 4009048/28554306 TEV/38G
