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Groupe Autosphere emploi
Groupe Autosphere recrutement

Vendeur VO Renault H/F Groupe Autosphere

  • Istres - 13
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Description du poste

Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession Renault Istres un Vendeur Véhicules Occasion F/H en CDI.


Vos principales missions :

  • Accueillir, orienter et conseiller les clients ;
  • Commercialiser les véhicules d'occasion ainsi que les services associés ;
  • Proposer des solutions de financement et des contrats de services adaptés aux besoins des clients ;
  • Évaluer, proposer et chiffrer la reprise des véhicules des clients ;
  • Participer à l'animation et à la mise en valeur de l'espace de vente.


Vous interviendrez sur l'ensemble du processus commercial, de la prospection à la négociation, jusqu'à la conclusion de la vente et la fidélisation du client.


Vos avantages :

  • Un véhicule de fonction et une carte carburant
  • Des formations Renault afin d'être toujours à jour dans un domaine concurrentiel et ainsi développer votre autonomie
  • Rémunérations fixe + primes selon PayPlan en vigueur
  • Forfait 218 jours + RTT
  • mutuelle IRP AUTO

Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?


Vous disposez d'une expérience réussie dans la vente automobile.

Vous êtes dynamique, accrocheur ,vous avez le sens du commerce et du service clients , disposez d'une forte capacité de négociation et d'un bon relationnel, alors venez rejoindre notre équipe!



Rémunération A partir de 30 K€

Les avantages

  • 1er groupe de distribution en France
  • Innovant et moteur de son secteur
  • Valorisation de l'évolution interne
  • Une forte culture du développement des compétences
  • Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
  • Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
  • Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le service RH

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Publiée le 24/04/2026 - Réf : Ref # 244

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