Détail du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Jardinier H/F afin d'entretenir les espaces verts chez des particuliers ou chez des professionnels, suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client.
Les missions (en fonction des besoins des clients) :
- Tondre la pelouse,
- Tailler les haies,
- Evacuer les déchets,
- Entretenir les extérieurs et les massifs
- Aménagements paysagers divers
Le profil :
Qualification(s) requise(s) :
- Être titulaire d'un des diplômes suivants : CAPA Travaux Paysagers, BEPA Aménagement de l'espace, BEPA ou Bac Pro Aménagement de l'espace paysager, DAPA Diplôme d'application des produits antiparasitaires.
Expérience professionnelle :
- Débutants acceptés si autonomes et formé
Compétences :
- Autonomie
- Appliqué
- Rigoureux
- Maîtriser les règles de sécurité
- Discrétion
- Dynamique
La connaissance poussée du métier et le goût du travail soigné sont des atouts.
Démarrage : 6 mai 2026.
Lieu(x) de travail : dans le périmètre EST de Toulouse, siège de l'entreprise à Castelmaurou
N'hésitez pas à nous joindre votre CV et une lettre de motivation si le poste vous intéresse.
Salaire : 12e brut /heure
Avantages :
* paniers repas
Horaires : 8h30/16h30
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'engazonnement,Techniques de débroussaillage,Techniques de taille des arbustes,Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207KFFC
