Détail du poste
Contexte
Un acteur industriel majeur du secteur nucléaire lance un projet de structuration et de numérisation de sa section méthodes soudage. La mission consiste à contribuer activement à ce chantier de fond : mise à jour des bases de données techniques, inventaire physique des archives, et organisation documentaire. Une bonne opportunité pour un profil junior issu d'une formation soudage, matériaux ou génie industriel souhaitant acquérir une première expérience concrète dans l'environnement nucléaire.
Missions
Numérisation des bases de données soudage
Alimentation des bases PA, QMOS, gaz et DMOS sur l'outil numérique interne. Intégration des cahiers de soudage historiques (15 à 25 DMOS). Rédaction de fiches réflexes et participation à la formation de l'équipe.
Inventaire et archivage physique
Inventaire complet des éprouvettes QMOS et coupons de développement sur la plateforme soudage. Création d'un outil Excel de traçabilité. Réorganisation physique du stockage.
Gestion des produits d'apport
Inventaire du stock de produits d'apport. Support au magasin pour la réception et le tri. Décision de réintégration ou mise au rebut.
Cartographie documentaire (secondaire)
Inventaire des documents soudage applicables et identification des liens entre eux. Soutien ponctuel à la surveillance documentaire des sous-traitants.
Profil recherché
Formation & compétences
Formation soudage, matériaux, génie industriel ou équivalent (Bac +2 à Bac +5)
Connaissances de base en soudage (procédés, qualification)
Maîtrise d'Excel et du pack Office
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
Habilitation H0B0 (ou à obtenir en début de mission)
Ce qui fera la différence
Connaissance ou appétence pour le secteur nucléaire
Notions sur les codes RSE-M ou RCC-M
Expérience en environnement industriel réglementé
À l'aise aussi bien sur le terrain qu'en bureau
Bienvenue chez ACEPP
ACEPP Entreprise filiale de HEVERETT Group, qui sommes-nous ?
Ingénieriste de la Construction des Infrastructures en France et à l'international nous mettons l'expertise de nos collaborateurs au service de grands projets industriels dans les secteurs du nucléaire et du naval.
Notre activité s'organise autour de différents métiers :
Le PMO ou la conduite de projet
La supervision de travaux et de chantiers
Les essais, la mise en service et le transfert aux exploitants
L'ingénierie de maintenance
Associée à AXEAL filiale de HEVERETT Group et son offre d'ingénierie du numérique, nous proposons également une offre complète liée à l'ingénierie du MCO Digital.
Avec plus de 25 années d'expérience, nous continuons à adopter une stratégie de développement ambitieuse mais raisonnable qui nous permet une constante progression sans perdre nos valeurs d'écoute, d'expertise et d'engagement.
En rejoignant les collaborateurs d'ACEPP Entreprise, vous intégrez une structure à taille humaine avec une forte technicité et où le management de proximité permettra de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets.
Infos complémentaires
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de développer vos connaissances et vos compétences.
La proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution.
Vous serez accompagné et suivi par l'équipe RH ainsi que de notre Ingénieur d'Affaires Alexandre GOUBE, dans un environnement de travail agréable.
Tickets restaurant, Mutuelle et prévoyance, RTT.
Les avantages
- Management de proximité
- Télétravail
- Gestion des talents et de la mobilité intellectuelle
- Primes vacances
- Business travel management
- Prime de cooptation 750€
- Prime apporteur d’affaires 150€ à 800€
- CSE
- Mutuelle et prévoyance
- Expert métier à votre disposition
- Organisation de séminaire et Workshops
- Esprit d’entreprise
- Afterwork consultant
- Tickets restaurant
- Réseau social d’entreprise
- Action logement
- RTT
- Box d’accueil
- Flexibilité des horaires
- Revalorisation salariale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposer votre CV
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Analyse de vos compétences et votre projet
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Prise de contact téléphonique par notre service recrutement ou un ingénieur d’affaires
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Echange teams ou dans nos locaux avec un recruteur et/ou ingénieur d’affaires
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It’s Match : signature de votre contrat
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ACEPP en images
Publiée le 23/04/2026 - Réf : teamtailor-7621208-1962604